集宁区兴工路小学全员分批赴亿利东方小学跟岗研修

伯悦

　　11月15日，21日，29日，集宁区兴工路小学的全体语文、数学、英语教师、教导处、大队部负责人及部分科任教师，在三位校长的带领下，分三批赴亿利东方小学跟岗研修。研修采取“一对一“跟岗一天的方式，观摩学习一个工作日完整的教学和管理流程。

三天时间，兴工路小学全体跟岗教师为亿利东方小学无处不在的精致、敬业、优雅、洁净所折服，为自己的职业生涯确立了一个样板。

一进校园，一股新风扑面而来。浓厚的教育氛围，精致的校园文化，严谨的教学管理，彰显特色的班级管理，追求实效的教研活动，异彩纷呈的第二课堂，给我们每一位老师留下了深刻印象……

校园风采篇

　　走进教学楼、会议室、办公室、教室，随处都可以感受到整洁，雅致、大气又不失个性。每一条走廊、每一面墙壁、包括国学专栏、名人画像、开放图书长廊、学生作品展、特色专栏，等都体现着浓浓的教育和人文色彩，传统文化氛围极其浓厚。

走进课堂篇

　　高效课堂、特色的教学理念、严谨细致的教学管理是亿利高质量的保证。

办公室里，老师们安静地备课；教室里，同学们是学习的主人，在教师的引领下，营造着一个个学习家园；操场上，体育教师严谨认真、学生们生龙活虎……无不显示着一所名校教师的风采、学生的素养、教学的真实和严谨。

研讨学习篇

　　教研氛围浓厚，追求实效，硕果累累。

老师们听课之余，有幸参加了学科教研组的集体备课。看到亿利的同行们讨论交流得热烈执著，在思维的碰撞中、在会心的眼神中，共享体会心得和点滴收获。一堂堂优质课从这里走进教室，走进孩子们心田。

管理交流篇

　　校领导和教导处、大队部负责人与亿利东方相对应的负责人，就教育教学管理问题，进行了一对一的学习交流，跟岗参加了亿利东方小学行政检查组一日考核，并观摩了管理流程和档案资料，感受到学校制度管理、精细管理的魅力。

学后反思篇

　 跟岗学习之后，兴工路小学于12月3日召开了跟岗研修汇报总结大会。会上部分教师代表发言，畅谈研修体会和今后的打算。老师们结合自身实际和学生实际，表示本次学习与考察，让自己开阔了视野，增长了见识，感受到了课改的方向，学到了先进的经验、思想和理念。一定要认真学习借鉴，在今后的工作中再加压力、精益求精、脚踏实地的教育好身边的每一位学生。也给本校的同行们提出了一些优化教育教学的建议。

　　参加研修的分管领导和环节干部在发言中，分享了跟岗见闻和管理方面的经验。分别就所负责的工作提出要求，希望老师们以亿利为榜样，把所见所学所思运用到教育教学的细节中去，严格要求自己，认真做好工作。

校长在总结发言中指出，优秀的教师队伍成就一所学校，希望全体干部和教师，一要学习亿利教师的工作态度，增强责任感和使命感，克服 “庸懒散“；二要学习亿利教师的专业执著，精益求精地研读课标、对标核心素养，上好每一堂课、让每一名学生健康成长；三要学习亿利的管理，尽快实现管理的制度化、精细化，为每一名教师成长提供平台，让一批骨干教师脱颖而出；四要继续为老师们提供学习提升的机会。

校长号召全校上下，把学习亿利、加快兴工路小学发展，作为我校学习贯彻党的十九大精神、办精品教育的具体行动，树立新理念、塑造新形象、创造新业绩，深化课堂教学改革，提高自身素养，为实现教育教学质量的进步而努力。