为什么你害怕麻烦别人?

女谈

<h3 style="text-align: center;"><font color="#ff8a00"><b><br></b></font></h3><h3 style="text-align: center;"><font color="#ff8a00"><b>先相信自己,然后别人才会相信你。</b></font></h3><h3 style="text-align: center;"><span style="text-align: right;"><font color="#ff8a00"><b> &nbsp;</b></font></span></h3><h3 style="text-align: center;"><span style="text-align: right;"><font color="#ff8a00"><b> ——罗曼.罗兰</b></font></span></h3><h3><span style="text-align: right;"><br></span></h3> <h3><br></h3><h3>尽量不麻烦别人 ,是表妹的人生教条,也是现在比较流行的职场教养。</h3><h3><br></h3><h3>所谓“百度能查到的事就不要问别人”,一度风靡成为人处世的金玉良言。</h3> <h3>但是表妹却并没因此收获良多,反而落落寡欢,在热闹的职场上越来越离群索居起来。</h3> <h3>表妹是个内秀的女子,涉世不深,刚入职场不久。</h3><h3><br></h3><h3>闲来无事向我诉说苦闷,因为从不愿麻烦别人,她与同事们始终有距离。</h3> <h3>工作上不会的问题,也只敢浅尝辄止地问一下,即使百度上没搞明白也不敢再细问。</h3><h3><br></h3><h3>因为她怕给别人添麻烦。</h3> <h3>午餐时有买饭的同事,会热情地问有没有捎带的,总有人说着买这买那。</h3><h3><br></h3><h3>而表妹却觉得麻烦人家不太好,总是礼貌地选择拒绝。</h3> <h3>讨论方案时,偶尔想开口又怕说错话,不如不给大家的议程添麻烦。</h3> <h3>自己有合理的请求需要支援,也不敢跟领导说,怕麻烦了领导,让领导觉得她一无是处。</h3> <h3>本以为这样善解人意,体贴别人的辛苦,领导同事会更喜欢她,实际上却是与他们越来越远。</h3> <h3>因为她从不愿麻烦别人,所以别人也很少来麻烦她,于是别人的热闹也就与她无关。</h3> <h3>在公司里总是可有可无的存在,喜欢躲在角落里沉默,努力寻求安全感却越发忐忑。</h3> <h3>我问她,如果有同事因为这些事麻烦你,你会讨厌吗?她笑着说,那有什么可讨厌的呢,都是互相帮忙的事。</h3> <h3>然后她的问题便有了答案,答案连她自己都有些莫名其妙。</h3> <h3>是啊,她并不反感同事们麻烦她,反而觉得能被人需要,其实是件美好的事,那么她之前的不愿麻烦别人,也正好阻断了别人的美好。</h3> <h3>原来,麻烦别人没有想的那么糟糕,糟糕的是你想的有点太多。</h3> <h3>只要不是太过分,麻烦别人还可能成为增进感情的桥梁。</h3> <h3>因为很多时候,被人需要是一种成就。</h3> <h3>我们追寻友谊的快乐,喜欢被人围聚的氛围,希望被领导器重。其实都是在向这个世界销售自己,并期待获得认可。</h3> <h3>人的社会属性决定了,我们永远无法摆脱周围的人对自己的影响,我们需要被认可。</h3><h3><br></h3> <h3><br></h3><h3>虽然我们需要别人的认可,然而它的根源却是首先要对自己认可。</h3> <h3>觉得麻烦别人,其实是觉得自己不够好,害怕给别人制造麻烦。</h3> <h3>想起自己刚踏入社会的时候,几乎和表妹一个模样,后来跟着一个销售王学习,对自己的认知产生了较大的影响。</h3> <h3>他是公司里一个很牛的业务,表面上有点桀骜不驯,其实是个热心肠。</h3><h3><br></h3><h3>我曾跟着他实践学习,发现他与人交往,心理负担很低,不怎么考虑是否会“麻烦”别人。</h3><h3><br></h3><h3>似乎他的神经比较大条,从不认为自己会给别人带去麻烦,还有点自恋般地觉得能与自己深谈的人,都是配得上自己的人。</h3><h3><br></h3><div>他对自己相当认可,自信到每到一处都觉得自己是个受欢迎的人,总是情绪乐观,言辞得当。</div><div><br></div><div>而他也的确不招人讨厌,每次都能跟人家聊的投机,却都不是以迎合奉承为思路。</div><div><br></div><div>他特别会找到机会切入话题,并能延伸出新的话题与逻辑,而不管聊什么,从来都没有聊着聊着知识断层的尴尬。</div><h3><br></h3><h3>并且态度始终不卑不亢,与那些大老板们相谈甚欢,每次人家都少不了奉上茶水。</h3><h3><br></h3><h3>有时候去餐馆会跟人家老板聊起生意,聊起租金收益率这些自己觉得敏感的话题,却见人家老板并不反感,总能朗朗应答,聊的高兴了,买鱼也会挑一条最大的给他。<br></h3><h3><br></h3><h3>有一次看到他又和一个零售店家聊的热乎,人家生意比较忙,但老板一旦得空就会与他说上几句,似乎不但不反感还喜欢与他聊。<br></h3><h3><br></h3><h3>自己就有些奇怪,忍不住问他,人家生意比较忙,你就不怕打扰人家给人家添麻烦?<br></h3><h3><br></h3><h3>他故作高冷不屑地说,难道你没看出来,是他追着和我聊。</h3><h3><br></h3><h3>之后曾认真地分析说,你怕给人带去麻烦 ,其实是怕自己肚子里没料,不能说到人家感兴趣的东西,所以不敢说。</h3><h3><br></h3><h3>而肚子里如果有料,说的是对人家有用的信息与话题,人家自然愿意听,欢迎你跟他聊。</h3> <h3>我顿时恍然大悟,原来职场上哪有天生的“自来熟”,所有的润物无声,水到渠成,都是事先挖好了沟渠。</h3> <h3>而你不爱说话的最大真相,可能是你无话可说。</h3> <h3>像那个销售王,他博览群书,工作勤奋,业务掌握的十分熟练。</h3><h3><br></h3><h3>平时也总不忘充电,知识面丰富,所以即使遇到不同行业的人,他也能做到深聊。</h3><h3><br></h3><h3>而很多行业的规则都是想通的,所以英雄总有用武之地。</h3> <h3>他曾给了自己两个建议,实现自我认可,那就是不断地学习与不停地训练。</h3> <h3>不会不懂的问题一定要有必须会与懂的决心,不管会不会麻烦到别人;</h3><h3><br></h3><h3>不擅长的事更要有意识地多去训练,比如他说他曾经是个一开口就脸红的人,可因为不断地训练开口,所以有了后来的自然而然。</h3> <h3>是金子总是会发光的。后来,他选择了单干,再见面已是老板了。</h3><h3><br></h3> <h3>很多时候,所谓的麻烦,更像是礼尚往来。</h3> <h3>当然,你最好是可控地麻烦下别人,而不是经常地带给别人麻烦。</h3> <h3>慢慢你会发现,总有那么一天,所有的交集都变成了资源。</h3> <h3>当然,职场良好的人际关系并不是仅靠麻烦别人就能实现的,还需要更多职业素养地提高与沉淀。</h3> <h3>而不管职场还是生活,害怕麻烦别人的人,内心都会有自我贬低的倾向。</h3><h3><br></h3><h3>大多源于成长环境中创伤经验的影响。</h3> <h3>有不够信任别人的心理,有一定的自我防备心。</h3> <h3>而更多的是对自己不够自信,担心自己无法回报。</h3><h3><br></h3><h3>相对性格内向,不习惯寻求外在的力量,而习惯探索自己的内在。</h3> <h3>生活里喜欢以别人的感受为重,容易委屈自己。</h3> <h3>心理学研究发现:人的内心活动、人际互动主要是与我们的自尊有关。</h3><div><br></div><div>总觉得自己不够好,会让我们害怕提出自己的要求,害怕麻烦别人,会压抑自己的真实需求和情感,想要去迎合别人的需求,而自己的需要总是被自己否定和忽视。</div> <h3>其实内心软弱并不可怕,可怕的是一直活在别人的光环下,时间长了习惯了自己是一处阴霾。</h3> <h3>而太阳之所以成为太阳,是因为它从不在意别人的目光。</h3> <h3>只有做真实的自己,接受自己,感受自己,辨别这些感受携带的信息,才能体会到深层次的自尊和自我价值。</h3> <h3>接受自己,认同自己,爱自己,其实并不是一件容易的事,但却是你接近现实的最好出路。</h3> <h3>毕竟先相信自己,别人才会相信你。</h3><h3><br></h3> <h3 style="text-align: center;"><br></h3><h3 style="text-align: center;">——————end——————</h3>