区域总监赵彦赵总管辖范围内所有人员座谈会

陈永魁

　　2017年7月19日晚上，应区域总监赵彦赵总的提前邀请，督查办李总，综合服务中心刘总，运营管理中心柴总、孙总，运管办陈经理一行5人共同慰问赵彦赵总项目全体员工，并在用餐之余召开了沟通、学习、交流座谈会。

　　首先，区域总监赵彦赵总对自己所负责的5个项目情况分别作了简要介绍，并要求项目上每位员工逐一做了简单的自我介绍（内容主要有:姓名、职务、年龄、学历、职称、上岗证、2017年下半年目标计划以及对公司的要求、建议和期望等）。

　　接着，参会的每一位员工逐一作了自我介绍。

　　运管办陈永魁经理根据大家的发言内容做了一点补充，监理作为一个服务行业，提供的是一种技术支持，行业在不断走向正轨，对人员素质要求也在不断提高。大家要给自己定好位，看重自己在日常管理过程中起到的作用，遇事提前谋划，事先考虑，才会取得更大的发展。

　　运营管理中心孙总要求大家以赵总为中心，希望大家紧紧团结在赵总的周围，服从赵总的统一管理，统一安排，统一领导，齐心协力，同甘共苦，凝成一股绳，形成强大的凝聚力，多学习，多考证，与国家、与行业、与新标准、与新规范同步，努力打造万安的品牌，共同畅想美好的未来！

　　运营管理中心柴总阐述了员工们的成长经历，剖析了公司的发展前景，指出了公司的发展平台，展望了公司的美好未来，强调了大家一定要利用好公司这个平台，好好学习，积极考证，充分发挥自己的长处和优点，将来一定会大有作为。

　　综管服务中心刘总感谢每位员工给公司提出的合理化建议，公司将会尽快完善规章制度和相关标准，并要求每位员工给自己做个规划，制定个目标，然后奔着目标去努力。强调了学习的重要性，要求大家要脚踏实地，不要好高骛远，努力学习专业知识，不断提高业务能力。在此基础上，还要求大家一定要注意团结，要珍惜大家在一起工作的机会，相互体谅，相互支持，相互理解。一个项目的管理，不是靠哪一个人能够独立完成的，而是靠一个团队才能完成，希望大家抱成一团，凝成一股绳，齐心协力，共同打造公司的品牌！

　　督查办李总针对本次座谈会主要谈了有两点:

（1）公司发展平台:近几年来公司承揽监理业务较多，监理人员缺口较大，大家一定要刻苦学习，努力考证，从而提高自己的专业技能，拓宽自己的知识面。

（2）个人发展目标:个人发展目标有两个，即近期目标和远期目标。要求每一位员工都能做到理论与实践相结合，并为大家指明了努力学习和公司未来的发展的方向。