老王的“静夜思”（小小说）

加班又到后半夜，老王不清楚这种加班到后半夜的情况已经多久了，老王坚信这不是一个正常的状态。以前说深化改革需要加班，必须要

2024-10-29

老王的“静夜思”（小小说）

加班又到后半夜，老王不清楚这种加班到后半夜的情况已经多久了，老王坚信这不是一个正常的状态。以前说深化改革需要加班，必须要

2024-10-29

老王的“静夜思”（小小说）

加班又到后半夜，老王不清楚这种加班到后半夜的情况已经多久了，老王坚信这不是一个正常的状态。以前说深化改革需要加班，必须要

2024-10-29

强人不纠结，弱者常抱怨

最近通过听课学习了肖恩·帕里什出版的书籍《清晰思考》，很有感触，在听到课程的第一时间计划买一本纸质书，目前还没有出版翻译

2024-02-12

强人不纠结，弱者常抱怨

最近通过听课学习了肖恩·帕里什出版的书籍《清晰思考》，很有感触，在听到课程的第一时间计划买一本纸质书，目前还没有出版翻译

2024-02-12

从《中国哲学简史》认识百年未有之大变局

端午假期读了冯友兰在1947年出版的《中国哲学简史》。冯友兰简介（选自网络）冯友兰（1895.12.04～1990.11.26），字芝生，河南省

2024-02-12

从《中国哲学简史》认识百年未有之大变局

端午假期读了冯友兰在1947年出版的《中国哲学简史》。冯友兰简介（选自网络）冯友兰（1895.12.04～1990.11.26），字芝生，河南省

2024-02-12

从《中国哲学简史》认识百年未有之大变局

端午假期读了冯友兰在1947年出版的《中国哲学简史》。冯友兰简介（选自网络）冯友兰（1895.12.04～1990.11.26），字芝生，河南省

2024-02-10

反思，虚无

最近有点混乱，无论是生活的节奏上，还是工作上，心乱了，就如电脑用的时间长了总要清理一下系统。等待与不经意的流失。一些事情

2024-02-10

“以人为本”是对组织人性和发展的考验

组织想要长久发展，不可规避的一个要素就是要“以人为本”，人是创造价值、推动创新、落实具体工作的最终执行者。如何发挥组织成

2024-02-10