<p class="ql-block"> 为进一步提升教师队伍整体素质，强化教学质量与师德师风建设，学校于12月17日召开了教师队伍建设整顿工作会议。</p> <p class="ql-block"> 首先由李旭臻副校长传达五指山市教育局关于教师队伍建设工作的会议精神，重点聚焦教师队伍中现存的教学能力参差不齐、部分教师职业倦怠感上升以及少数教师存在师德失范风险等问题。同时李副校在会上提出，将通过组织系统的教学技能培训、开展定期的教学研讨活动、建立科学合理的教师评价体系等措施，提升教师教学水平。同时，强调师德师风建设的重要性，要求全体教师严格遵守教师职业道德规范，严禁任何形式的有偿家教、体罚或变相体罚学生等行为。</p> <p class="ql-block"> 最后，王海东校长在总结讲话中强调，教师队伍是学校发展的核心竞争力，此次整顿工作关系到学校的长远未来与学生的成长成才。他指出，教学技能提升与师德修养强化需双管齐下，培训与研讨活动要注重实效，评价体系应做到公平公正、透明科学，真正激励教师自我提升。全体教师要协同配合，形成工作合力，确保整顿工作有序推进、取得实效。</p> <p class="ql-block"> 此次会议为教师队伍建设整顿工作拉开了序幕，学校将以此次会议为契机，持续推进教师队伍建设，努力打造一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质教师队伍，为学校教育事业的长远发展提供有力保障，为学生的成长成才创造更加优质的教育环境。</p> <p class="ql-block">图文终审：王海东</p><p class="ql-block">图文初审：李旭臻</p><p class="ql-block">图文编辑：李华嫔</p>