莫道劲风起，最美是“青蓝”——薛城区奚仲中学拜师结对签约仪式纪实

🐟奚仲中学教科室

小雪已觉烟水寒，西风又绘枫叶丹。在教育的沃土上，青蓝工程如同一场春雨，滋润着每一位教师的心田。它不仅仅是一种仪式，更是一种传承，一种责任，一种使命。拜师结对，是青蓝工程中最为关键的一环，为了进一步提升教师的专业素养，传承教育智慧，促使青年教师在师德、师品、师能等方面快速发展、健康成长，充分发挥骨干教师的示范和引领作用，把他们的教学经验、管理方法、工作作风、师德师能等作为教育资源传递给青年教师，促进全体教师的专业化发展，打造一支高素质的“四有好教师”队伍。12月5日薛城区奚仲中学隆重举办了以“青蓝工程搭平台，师徒双赢共发展”为主题的拜师结对签约仪式，这是一场意义深远的盛会，是青年教师成长的起点，更是老教师经验传承的桥梁。

欲至远方 结伴同行

在于雨主任的主持下，仪式在庄严而温馨的氛围中拉开帷幕。首先业务校长陈加付致辞，阐述了“青蓝工程”的重要意义，强调了师徒结对在促进青年教师成长、提升教育教学质量方面的积极作用。话语中充满了对青年教师的殷切期望，也饱含了对老教师无私奉献的崇高敬意。

绑定是一种缘分，结伴是一份信任。师徒从此携手共进，以真心取真经，以真情唤真知，教学相长，彼此赋能，互帮互助，共同进步。

青蓝结对 郑重承诺

教科室王猛主任宣读拜师结对名单并组织签订师徒协议，这份协议不仅是郑重的承诺，更是责任的传递。它代表着老教师们将承担起指导青年教师加强教育理论和专业知识的学习和感悟，在理论和实践的结合中不断提高教育教学能力，在组内研讨课、学校展评课、新课堂达标课、校内外各级赛课等多层次的教学活动中主动亮剑，并摘取各类赛课评比活动的桂冠，取得个人专业化发展的不断提升。

以协议为信，担万千责任；执信念在心，传高情志远。每对师徒将结伴走过一段相对漫长的工作历程，互勉共进，风雨同舟，必定会结下深厚的师徒情谊，成为一生的良师益友。

　　一份手册 责任在肩

教科室杨洁主任把精心编撰、印制精美的《青蓝工程手册》颁发给青年教师们，这份手册包含着沉甸甸的责任，翔实的内容包括《青蓝工程实施方案》、《学习计划》、结对协议、个人信息、发展规划、师徒交流记录、听课记录及感悟、工作总结及考核方案等一应俱全，一纸手册，架起一座师徒之桥。年轻教师的成长如娇嫩的树苗，需要细心呵护；而年长教师亦需汲取新鲜血液，在与青年教师的交流中精益求精。师徒结对作为一种传承，秉持真诚之心，逐光而行，向阳共生。

　　拜师献礼 温暖与共

在庄重的拜师环节中，青年教师们满怀敬意地向自己的师傅敬茶、行礼。一声声“师傅”，饱含着对老教师的敬仰和感激；一杯杯热茶，传递着青年教师的谦逊和真诚。这一刻，师徒之间的情谊在无声中悄然生根，为未来的携手共进奠定了坚实的基础。

一拜——感谢师傅今后辛勤栽培，无私奉献；

再拜——师徒承诺、勤奋努力、共创佳绩；

三拜——师徒携手共进，为学校发展再添光彩。

这一拜，表达了徒弟对师父的崇高敬意和万分感激。这一拜，饱含了师父对徒弟的谆谆教诲和满心期盼。赠一份厚礼，更是饱含着徒弟对师父的尊敬与爱戴，也承载着师徒友谊薪火相传，共赴一场责任与成长之约。

　　互诉心声 聚力前行

师者，所以传道授业解惑也。师父言传身教，倾囊相授；弟子勤学不辍，传承匠心，师徒相携，方能共同成长。师傅代表高峰老师发言，用自己的亲身经历和感悟，向青年教师传授了宝贵的教学经验和人生智慧。他们鼓励青年教师们要勇于探索、敢于创新，在教学实践中不断锤炼自己、提升自己。同时，他们也表示将毫无保留地传授自己的经验和技能，为青年教师的成长贡献自己的力量。

青年教师代表褚一鸣也发表了感言，表达了对学校和师傅的感激之情，表示将珍惜这次难得的学习机会，虚心向师傅请教、认真钻研教学业务、不断提升自己的教育教学水平。他们决心以师傅为榜样，努力成为一名优秀的教师，为学生的成长和学校的发展贡献自己的力量。

　　深情寄语 砥砺前行

最后，刘庆河校长语重心长，深情寄语，对老师们提出三点希望：希望搭建传承与创新的桥梁，让两代教师的心灵相通，智慧相融；希望共话成长之路，共筑育人梦想；希望教师能够持续善学善作，共创辉煌。最后希望每一位教师都将获得宝贵的成长与提升，焕发出更加蓬勃的生机与活力。

“青蓝工程”师徒结对仪式在热烈的掌声中圆满结束。但这场充满温馨、别开生面富有创意的拜师仪式将永远镌刻在每一位参与者的心中，“奚仲式”拜师仪式温馨动情，富有仪式感和画面感，必将成为与会教师久留弥香的记忆和今后奚仲拜师仪式的样板。在未来的日子里，让我们携手共进、砥砺前行，在教育的广阔天地里书写更加辉煌的篇章！