路虽远,行则将至;事虽难,做则必成

锦瑟年华

<h3>  山东大学培训第二天。上午是青岛市第三批名师工作室主持人,青岛名师,青岛市教学能手,学科带头人,莱西市职业教育中心学校副校长周莉莉给我们做《双优院校职业教育教师创新团队建设》的讲座。她从六个方面做了深入的分享:1.教师发展为关键,2.专业建设为载体,3.三教改革为抓手,4.教学成果为导向,5.校企校际共同体,6.共生共长守初心。</h3> <h3>  教师的成长离不开个人的努力,团队的陪伴,专家的引领。周校长通过“三教改革”为抓手,通过自己主抓“教材、教师、教法”三个方面的实战经验,详细分享了“三教”改革从教学设计走向教学能力再走向教学育人,引领教师教学创新团队整体创优。</h3> <h3>  周校长讲到以成果为导向,就是围绕高水平学校建设标志性成果,比如学校表彰、教师队伍、专业建设、教材课程、校企合作、实习实训、学生获奖、社会服务等方面,列出省市国家级成果,集全校之力,去实现这些目标。</h3> <h3>  她为我们分享了很多关于“双高”校建设方面的经验,以及怎样带团队,怎样为老师们的成长搭建广阔的舞台。“双高”校建设也是我们学校的痛点、难点,我们有很多的困惑和不解,短短三个多小时的时间,让我们受益匪浅。</h3> <h3>  下午,我们参观了海尔集团博物馆。智慧海尔让我们惊叹不已,这个以创新为核心的家电品牌,展现了山东强大的科技实力。海尔不仅展示了在全球家电行业的技术领先地位,更让我们见识到了物联网家的神奇魅力。</h3> <h3>  特别是那些充满创意的家电产品,不仅实用,还美观大方,让我们的生活更加便捷舒适。处处体现了海尔科技“以人为本”“人单合一”的企业文化。</h3> <h3>  通过今天的学习,我们感受到不管是团队建设,还是企业管理,都是要以人为本,发挥团队成员的积极性和主观能动性,虽然任务很艰巨,目标很遥远,但是只要我们坚持,只要我们有海尔集团张瑞敏那样怒砸76台冰箱的这种破釜沉舟的勇气,有什么事是做不成呢!</h3>