【财会人财会事】敲钟人

云卷云舒

<p class="ql-block">美篇昵称:云卷云舒</p><p class="ql-block">美篇账号:505820750</p><p class="ql-block">图片来源:网络</p> <p class="ql-block">在外资企,控制企业经营的两条路径:一条、是技术;另一条、是财务。之所以重视财务,是因为企业的目的自然是为资本增值,同时财务更是企业的“敲钟人”。</p> <p class="ql-block">我大学毕业来到了一家中外合资企业,工作非常辛苦。好在青春热血,精力充沛,在领导重视下,工作干得得心应手。</p><p class="ql-block">第二年的秋天,我正准备结婚时,母亲的一场疾病,让我花光所有积蓄,还欠了一些外债。只好跟总经理求援,最后通过保证“单位新设备的多快好省地落地投产”换来了一张借条——“从财务部,以个人名义,借款三千元!”</p><p class="ql-block">后来听出纳哥们讲,总经理跟财务部经理交代这件事的时候,财务部经理特别反对。她的观点:“企业的资金只能用于企业内部的正常运作,人情世故只能从个人关系范畴来解决!”我尽管没有喜怒形于色,但内心里很是气愤不已。同为部门经理,在许多工作中都会有协调,我自认为彼此关系还是非常好的。每次涉及到双方部门关系,我都是全力以赴。为此,自感世态炎凉!</p> <p class="ql-block">俗话说:“不当家不知柴米贵,不养儿不知父母恩。”在若干年之后,当我也变成了私营业主,我逐渐理解了当年财务经理的心境,很以为是。</p><p class="ql-block">十分荣幸的是,我们公司的财务部经理是我高中一位同学的姐姐,并且还是一位多面手。由于这层关系,她对于企业的一些财务工作,以及企业经营管理都是知无不言,言无不尽,我们之间非常信任。一次我同学来看我,席间财务经理说:“你们俩在我的心里都一样,是值得信赖的小兄弟!”闻听此言,心里暖暖的。</p> <p class="ql-block">由于公司人手不足,很多员工常常都会身兼数职。财务部同时也将公司的文件存档,公司运营合同的管理分担下来。</p><p class="ql-block">一次销售部策划了一个新产品的市场推广计划,我没有仔细考虑就答应了区域经理的策划方案。好在所有的企业经营合同到了存档之时,财务经理都会亲自过目,仔细地进行研读一番。由于她在电大进修时,特意学了一门经济法,对许多企业经营管理细节都有一种职业性的敏锐。</p><p class="ql-block">财务经理及时把整个销售策划,以一种及其细致地财务测算的形式,将所有的费用展现出来。真是不看不知道,看完确实吓了我一跳,有些费用细节是非财务人员所无法体察到的!为此,公司立刻召开了一次新产品市场销售策划方案调整会,及时弥补了漏洞。</p><p class="ql-block">财务经理常常会在有意无意间向我灌输一种理念:“企业经营管理中的成本控制是一门管理艺术,恰如其分的成本核算与运营,就如同人尽其才,物尽其用一样,来不得一分一毫的暴殄天物!真正合格的企业经营管理者,不仅能赚钱,更会花好企业辛苦赚来的没一分钱。”。</p> <p class="ql-block">2003年前后,市场挺好,公司也有些利润。副总经理建议在最有潜力的市场建分公司,以便降低产品运营成本,提高公司产品的区域市场竞争力,我也心动了。经理办公会讨论结束后,财务经理建议我:“做一个详细的分公司运营分析报告,作为依据。”我同意了她的建议。</p><p class="ql-block">公司将所有的信息汇总到财务经理手里,一周后在公司决策讨论会上,她把整个分公司在未来三年的可能运营状况,进行了“财务分析”,结果大家就不再提及“建分公司”的事了。</p><p class="ql-block">两年后,原本大家认为的“朝阳行业”迅速下滑,公司也对业务进行了适当调整。</p><p class="ql-block">“船小好掉头”。如果当初好大喜功,不去做深入分析,分公司盲目上马的话,两年后的这次公司运营大调整,会非常棘手,后果无法预测。</p><p class="ql-block">其实,有多少优秀的企业都是在盲目自我壮大中,让自己走向了衰亡!这即是人性使然,更是能力的必然。在商业帝国的神话里,这样的盲目自信前赴后继。后人哀之而不鉴之,亦使后人而复哀后人也。</p> <p class="ql-block">财务经理是一位谙于世事,精于细算的经营管理多面手。多年来,她把这里当成了自家而呕心沥血,常常会在一些危机来临时,撞响企业经营管理的警示之钟。我也会在前后深思,左右熟虑之后猛然回头!许多时候,经营决策者在企业具体运营中,都会犯“不识庐山真面目,只缘身在此山中”的只见树木,不见森林的通病。群策群力,仁者见仁,智者见智,警钟长鸣,才是最好的解决之道!</p>