<p class="ql-block"> 地势坤，君子以厚德载物。</p> <p class="ql-block"> 陈纳新是绥芬河站工会主席。自 2019年担任这个职务以来，她始终把职工群众利益摆在工作的首位，从服务生活中的点滴入手，将一件件暖心事送到他们心坎上，用实际行动当好“职工之友”，多次荣获集团公司先进工作者、优秀共产党员荣誉称号，2020年被授予全国铁路优秀工会工作者称号。</p> <p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block"> 2022年初时，面对绥芬河地区三波疫情严重影响，该站集中管理人员多达400多人，吃住全部在单位，职工正常生活面临诸多考验。为了满足职工的生活需要，陈纳新联系商家从牡丹江市运来蔬菜和基本生活用品，交通管制道路不通，她就及时与站主要领导汇报，确保一批一批保障物资及时运到指定地点。</p><p class="ql-block"> </p> <p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block"> 那段时间里，不论是物资搬进库房、确认品质、选择存放地，还是指导协调、反复议价、整理账目，大家都能看到她忙碌的身影。她每天早晨5点准时起床，吃碗方便面，就离开办公室去张罗这些事情，一直忙到晚11点才能入睡，一边吃着午饭，一边谈着工作是很平常的事。</p><p class="ql-block"> </p> <p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block"> 该站交接所车间值班员林松说：“当时觉得单位管控了这么多人，外面封控又严，吃的和用的能保证吗？住了几天后，没想到我们什么都不缺，一下子大家伙的心都放下了，后来听说是陈主席费了好大劲，为我们付出了很多，真是打心里感谢她！”</p><p class="ql-block"> 除了吃住问题，还有职工理发、洗衣、洗澡、心理辅导等诸多事情，但件件陈纳新都不放过，职工们总是看着她手里拿笔本，匆忙地走着，似乎总有忙不完的事在等着她。</p> <p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block"> 职工成长工作事关企业的发展，也关系到个人的前途。陈纳新深知这件事的重要意义。 年以来，她大力实施职工素质提升计划，以安全、服务、创效、管理、技术5个种类为基准，在全体职工中选拔人才，激励争先创优意识。</p><p class="ql-block"> 但具体实施起来，却遇到了困难，最典型的就是积极性不高。由于全站老职工占比较多，他们有经验、有能力、有荣誉，唯独就是知足心较重，认为有现在的成绩就可以了，不需要再为此努力了。</p><p class="ql-block"> </p> <p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block"> 陈纳新召开专门会议，向各级工会组织讲清说明推进这项工作的重要意义，并推出了3个方法。一是大力宣传获得荣誉最高的先优人员各项待遇；二是工会组织与各车间、班组负责人沟通，请他们多关注、关心优秀人才的工作和生活；三是做好职工的思想工作，尤其是对有特长、能力高、任劳任怨的职工，要在各种奖励上给予倾斜。</p><p class="ql-block"> 3个方法一经使用，迅速在全站引发了学比赶超的热潮。这个站装卸车间叉车司机陈国辉曾获国铁集团级的技能比赛第一名，听了车间工会组织做的思想动员，重燃了当“火车头”的梦想，他每天用心钻研业务，苦练实操本领，脚踏实地工作，2022年终于将火车头奖章收入囊中。</p><p class="ql-block"> 今年以来，这个站获得集团公司以上表彰的就有7人。</p> <p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block"> 2022年 九月 ，陈纳新的办公室里来了一份步履蹒跚的老人家，她是站工会帮扶困难运转职工张斌的母亲。她紧紧地握着陈纳新的手，感谢站工会这么多年逢年过节送节日物资，当得知她孙女上大学学费家里一筹莫展时，牵头帮她孙女申请了助学资金送去上学拉杆箱，还在科室、运转车间展开捐款筹集了上大学的一万五干六百元学费钱。这么多年她究竟帮职工解决了多少难事愁事，她自己也记不清楚……</p> <p class="ql-block"> 陈纳新即将结束她的职业生涯，迎来崭新的退休生活。她将一本写满职工群众之事的笔记本，码放在一摞颜色、尺寸、厚度基本相同的笔记本上面，用笔在纸上写下，“2023年11月份，要时刻注意户外职工冷暖......”</p> <p class="ql-block">工作简历:</p>