<p class="ql-block"> 青年教师是学校高质量发展的基石,是人民路校区的未来和希望。青年教师的培养是学校教师队伍建设的一项紧迫任务。新学年人民路校区继续制定青年教师素养提升系列工程方案,带领青年教师快速成长,建设一支满足学校可持续发展需要的教师队伍。</p> <p class="ql-block"> 2023年9月7日下午,滨海县实验小学人民路校区青训班开班仪式暨青蓝结对活动在小红帽剧场隆重举行。</p> 殷殷期盼 <p class="ql-block"> 江苏省特级教师王彤主任向青年教师提出宝贵的成长建议。王主任说:一群年轻人坐到了一起,这本生就是一种宝贵的资源。年轻,就意味着有机会。刚刚过去的2023年春学期,人民路校区的老师在市县优课、基本功竞赛中获得一等奖、特等奖有13人次。这学期,希望大家统筹安排时间,珍惜每一次提升自我的机会,扎实训练,尽快提升自己的师德修养,提升自己的业务水平,早日成为师德高尚,业务精湛的骨干教师。</p> 薪火相传 <p class="ql-block"> 我校一直以来非常重视青年教师的培养,把青年教师的培养工作当作重要的常规工作来抓。在学校领导的重视下,在骨干师父教师的引领下,学校一大批优秀青年教师不断茁壮成长。每一位青年教师的成长离不开师父们的倾情付出,今年一如既往的为青年教师们寻找师父,青蓝结对,携手同行。</p> <p class="ql-block"> 师徒结对,青蓝相接。一份聘书,一份责任。接过了证书,也接过了学校的信任与嘱托。希望指导教师能够充分发挥好“传、帮、带”作用,帮助青年教师尽快成长起来。</p> 追光向上 <p class="ql-block"> 语文组的王会老师作为优秀青年教师代表发言,她和大家分享了作为一名青年教师的成长历程。通过学校组织的“<span style="font-size: 18px;">三杯五课</span>”、观摩学习优质课等活动,积累教学经验。在一次次的听课、评课的过程中,逐步成长起来。每年青蓝结对工程让她遇见了优秀的前辈,前辈们给了她一条条温暖而又具体有效的建议。成长是一场与自己的较量,只要初心不忘,脚下就是前行方向。</p> <p class="ql-block"> 王会老师在过去的三年里积极参加校级、县级各类课堂教学活动,承担城乡互动课堂1次,2022年获“滨海好作业”设计一等奖,县小学语文基本功竞赛一等奖,指导学生参加市、县阅读竞赛,获特等奖;2023年获县心理论文评比一等奖,县道德与法治基本功竞赛特等奖,一步一个脚印,一路向上生长。</p> <p class="ql-block"> 优秀青年教师代表音乐组的孙旺老师和老师们分享了她的成长历程。孙老师说:机会总会留给有准备的人,打铁还需自生硬!作为一个教学新人,在平时的教学教研中要做一个有心人,留心运用巧妙的教学方法,留心课堂上的细枝末节,留心同事们的经验分享,留心能够促使自己成长和进步的点点滴滴。</p><p class="ql-block"><br></p> <p class="ql-block"> 在过去三年的时光里,孙旺老师积极参加校级、县级组织的各类课堂展示活动。先后执教县级示范课6次,智慧课堂2次,一师一优课2次。2021年参加县小学音乐优质课大赛荣获一等奖,市优质课大赛荣获二等奖。2023年参加县小学音乐基本功大赛,荣获一等奖。</p> <p class="ql-block"> 教研处陆娟副主任向青年教师们公布了“青训班”的培训内容、展示了五大教师社团(匠心者社团、书语者社团、探航者社团、音韵者社团、朗读者社团。)的特色,组织青年教师积极加入社团。陆娟主任就青训班培训指导员人选向全体教师发出招募令,欢迎老师们根据自己的特长,加入培训指导员的队伍。</p> 校长寄语 <p class="ql-block"> 杨辉校长对青年教师提出总体要求,指明发展方向。青年教师是学校高质量发展的基石,是人民路校区的未来和希望。杨校勉励青年教师:志存高远,立足当下。制定切实可行的发展规划,加强学习,开阔视野,既仰望星空,又脚踏大地。从写好粉笔字、上好一节课开始,扎根校园沃土,苦练教育教学技能,尽快提升师能,早日遇见更好的自己。</p> <p class="ql-block">初审:陆 娟</p><p class="ql-block">复审:王 彤</p><p class="ql-block">终审:郑兆胜</p><p class="ql-block"><br></p>