［关爱学生幸福成长——武安在行动］教师培训共成长，蓄势待发征新程——2023年子弟学校暑期教师培训纪实

子弟小学～英

暑期既是教师身心的休整期，更是教师业务的充电期。为进一步提高教师专业能力和专业素养，武安市第一职工子弟学校以教师的所需为本，积极开展教师暑期培训活动，解决教师在实际教学中的困惑，提高教师专业素养。 新的开始新的征程 　　武安市第一职工子弟学校党支部书记校长温海方带领全体领导班子和教职工一起进行了为期四天的培训。 培训伊始，党支部副书记王海平致辞，对培训提出了明确的要求，全体教职员工要认真聆听，记好笔记。 学习篇培训第一天 　　魏利宁老师的《2023年信息技术2.0远程培训作业解读》，为全校老师今年能够顺利完成信息技术2.0培训打下坚实基础。 　　赵月超老师的《音乐课程作业设计及评价》对于我们走进音乐课程，了解如何进行作业设计及评价，为提升音乐素养提供了重要理论依据。音乐及律动情景交融消减学生学业压力，促成“双减”目的，个性化作业设计体现音乐学科的趣味性和情景性。 培训第二天 　　武安市第七中学党支部书记校长代海军给我们带来了《改变传统理念，理解现代教育》。代校长给我们分享了很多实用教学管理小技巧。他告诉我们要活在当下，面向未来，相信相信的力量。 　　李淑芳老师为我们进行了美术培训，她的《儿童美术色彩教学》以及《新时代视域下美术主题·创作》——守正创新给我们带来了一场视觉盛宴。子弟小学的美术老师必将以此为基点，将孩子们带入热爱美、体验美、表现美、创造美的艺术殿堂。 　　杨秀娟老师从回归原生态、因情境而灵动、为快乐而学习、在实践中探究四个主题来阐述《立足本位，三尺讲台演绎精彩》 培训第三天 　　五中名班主任史利波老师给老师们分享了她的班主任经验《个人成长和班级成长》。 　　五中李敬老师的《追光》，让老师们从她的成长图鉴，所思所得，所期所待中认识了她——一个优秀的青年班主任。 　　我校教导处主任李敏给全体教师详细解读了子弟学校2023年《信息技术能力提升工程2.0整校推进工作方案》。李主任还分享了一些信息技术应用小技巧，为教师以后的教学工作带来了便利。 　　语文名师白晶晶主任的《浅谈小学课堂评价的有效性》深入浅出，让老师们深刻的感受到课堂评价是课堂教学的重要组成部分，是促进学生主动学习的有效手段。教师多样、灵活、生动丰富的评价方法，使学生如沐春风，让课堂充满勃勃生机。 培训第四天 　　陈阿曼老师先给我们带来了一场心理素质提升专题培训《心心相润立德育人》。陈老师是中国家庭教育人才孵化基地“爱.自然.生命力”体系授权中级导师，家庭成长服务师，国际NLP学院疗愈技术执行师，全国最美家庭成长服务师千人直播大赛冠军，中国心理健康辅导员，邯郸市骨干教师，武安市名师、名班主任。 　　陈阿曼老师首先从关系的构建进行讲解，教师必须构建和谐的关系，才能得到大家的理解与支持，作为老师必须引领学生、服务家长、同理领导、帮助同事、真爱亲人。陈老师倡导要经营好各种关系，幸福从接纳开始。要做到外修气质、内修品格、脑修智慧、心修格局、人修大爱，才能达到忙而不疲惫，失而不焦虑，累而不消极，痛而不放弃。阿曼老师举例恰当、现场互动妙趣横生。 　　最后阿曼老师的《遇见最美的自己》从自我疗愈，快乐解压；珍爱生命，把握当下；面向未来，遇见最美好的自己三方面告诉所有教师要内外双修，外修内转，成为最美好的自己。阿曼老师的心语金句蕴含哲理，让我们受益终生。 互动篇 　　培训老师的各种互动活动让全体老师在欢声笑语中拉进了彼此的距离，提升了子弟团队凝聚力。 收获篇 　　此次培训内容涵盖了信息技术2.0、师德修养教育、教育前沿理论、课程教学实训、家校共育、心理素质等方面内容，老师们全程仔细聆听，认真记录，收获满满。 总结篇 　　一次培训就是一场学术的盛宴，里面盛满了各种思想和智慧的佳肴。培训虽短，集中高效，不仅提升了老师们的教育理念、专业素养、育人能力，而且满足了大家亟于成长、渴望进步的迫切需求。 　　学海无涯，教无止境。子弟小学全体教师会将本次培训活动与教学实际统一起来，倾心灌溉每一株幼苗，让我们的教学之路一步一景，步步生春。 新学期，开学季，整装待发，蓄力启航。学习是最美的姿态，成长是最美的风景。在新学期即将开启之时，睿宇全体教职工以饱满的热情，共同迎接崭新的学期！