你可以不懂法但是不能不学习 <p class="ql-block">懂法和不懂法的区别，刚好有空来跟大家说说。</p><p class="ql-block">不懂法:公司没给你签劳动合同，天天担惊受怕。</p><p class="ql-block">懂法:偷着乐，闷声发大财，干满第12个月的时候申请劳动仲裁，拿了双倍工资。找下一家冤大头公司。（不是我教的哈这是九五后和蛋蛋后最擅长干的）</p><p class="ql-block">不懂法:家人进了看守所?，看看有没有认识的熟人，想办法把ta捞出来。(结果又被骗子骗了一道)</p><p class="ql-block">懂法:请个靠谱律师才是正道。</p><p class="ql-block">不懂法:公司的钱不就是我的钱吗，用就是了(职务侵占犯罪)</p><p class="ql-block">懂法:创立一个包包公司控股实体公司，一方面避免了公司分红给股东个人的税务问题，也避免了职务侵占之嫌。</p><p class="ql-block">不懂法:朋友要我做保证人?签个名就能拿1000块?这样的便宜不占白不占。</p><p class="ql-block">懂法:保证人?？握草有多远赶紧跑多远。</p><p class="ql-block">不懂法:吃东西吃坏肚子，真倒霉！。</p><p class="ql-block">懂法:所有就诊单据开好留好，要求商家赔偿医药费。之外对消费商品按照10倍赔偿。</p><p class="ql-block">不懂法:别人骂你，朝他脸上来了一拳，鼻骨骨折歪了，赔个几十万，说不定能搞个缓刑。。</p><p class="ql-block">懂法:别人骂你，先观察是不是个有钱人，穷人立马就溜，富人的话你一口唾沫星子喷他脸上，他一拳把你打骨折了，恭洗你，没个百八十万给你这大牢他蹲定了。（姐姐我不是鼓励你干架哈）</p><p class="ql-block">来咱接着再说</p><p class="ql-block">不懂法:开车创人后，慌得一批，快溜快溜，警察应该不会发现我吧?？(交通肇事逃逸。致人死亡的，7年以上有期，很稳)</p><p class="ql-block">懂法:开车撞人后，赶快报警抢救，原地等待警察来，有钱的积极赔偿付家属，完成上面部分，就算撞死人了也很可能弄个缓刑。（我说的可能）</p><p class="ql-block">不懂法:所有员工都直接和公司签合同，后期麻烦事一大堆，还不好开除员工，部分临时工。工资还不好列入经营成本抵扣企业所得税</p><p class="ql-block">懂法:对于临时性员工不直接聘用，让他们和劳务公司签合同，劳务公司还可以开发票给你公司，美滋滋。</p><p class="ql-block">不懂法:给员工交五险一金。好贵啊，不交了不交了(员工主动离职你也要赔经济补偿)</p><p class="ql-block">懂法:先要求员工签一个自愿放弃五险一金申明，后期即使不交五险一金员工主动辞职也没法以此为由要求经济补偿。</p><p class="ql-block">(我奉劝你还是做个良心老板吧)</p><p class="ql-block">不懂法:天天口头禅就是“你给我说法治?？，我都想笑。！（不许笑）</p><p class="ql-block">懂法:即使社会有所不公，法制有所不健全，也要永远保持一颗积极乐观的心态去生活，没有最好只有更好和越来越好。</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block">最后补充一下</p><p class="ql-block">可能有说签:自愿放弃没有用</p><p class="ql-block">是因为五险一金员工即使签了自愿放弃承诺，后期再去社保中心和公积金中心投诉的，公司也应该补交。但有用的一点是，员工在签了自愿放弃五险一金声明之后以公司未交五险一金离职，再以这个为由去要求劳动仲裁要求公司赔N的，大部分地区是不支持的。这么来说企业，他只需要把员工漏交的五险一金给补上就可以，而且很多员工是不会去要求补缴的，所以只要这么做了，对企业总是划算的。</p><p class="ql-block">不要抬杠，谢谢！！</p><p class="ql-block"></p>