跨校竞聘促融合,师资均衡谋新篇−−邯郸市第二十七中学“县管校聘”跨校面试工作圆满完成

邯郸市第二十七中学教研室

<p class="ql-block"> 为进一步均衡义务教育学校师资配置,推进教师校际合理流动,破解学科教师结构性缺编、职称评聘难等问题,根据市教育局《邯郸市教育局关于开展 2023 年市直义务教育学校“县管校聘”跨校竞聘工作的通知》的指导精神,在赵恒伟书记和杨桂红校长的亲自部署下,邯郸市第二十七中学“县管校聘”工作于8月24日有序开展。</p> <p class="ql-block">  8月24日上午,教育局人事处领导在我校教务处陪同下对竞聘场地的布置进行督导,巡视抽签等候室、备课室、竞聘室的卫生打扫、防疫消杀和用品配备布置,以确保“县管校聘”工作顺利开展。</p> <p class="ql-block">  8月24日下午,竞聘工作有序展开。</p> <p class="ql-block">  竞聘室内气氛紧张而严肃,参聘教师以饱满的热情和认真严谨的态度参与其中。精准的语言、真心的交流、精辟的点拨、丝丝入扣的教学尽显扎实的教学基本功,风格各异的课堂展现了教师们的别样风采。</p> <p class="ql-block">  七位评委本着公平、公正、公开的原则进行现场打分,合分员和计时员现场计算并公布成绩。</p> <p class="ql-block"> 此次跨校竞聘工作的开展能够有效增强教师活力,对充分调动教师积极性,优化师资配置,促进义务教育均衡发展有着重要意义。邯郸市第二十七中学将以此为契机,注重教师成长,加强校际间教师交流,为办好人民满意的教育而不懈奋斗,为邯郸教育书写新篇章!</p>

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