<p class="ql-block"> 为进一步加强合规经理队伍建设，提升吕梁分行内控案防管理水平，根据总省市行新版《规定》宣传教育活动工作要求，2023年5月31日，吕梁分行常娅宁纪委书记主持召开新规宣教-合规经理专场活动，各支行、各部门合规经理携带新版《规定》印刷版参加培训。</p> <p class="ql-block"> 宣教员从《员工违规行为处理规定》的修订历程入手，详细讲解了新版《规定》的具体内容，并结合系统内发生的典型案例开展案例警示教育，对违规参与信用卡套现、违规出租出借账户、异常借贷或投资、酒后驾驶、违法犯罪等与员工异常行为紧密联系的具体条款进行详细解读，要求合规经理充分发挥职能，在日常工作与生活中引导员工树立合规意识，远离违规违纪违法雷区，保护好自身职业生涯。</p> <p class="ql-block"> 常娅宁纪委书记对各支行、各专业的新规宣教活动提出三点要求：一是提高认识、加强组织，以从严治行的理念尽快抓实抓好宣传活动的落地执行；二是对照要求，全面落实，将新规宣教活动与“价值服务年”主题活动紧密结合，重点抓好“三新”人员的培训教育；三是营造氛围，强化管理，宣教的主要目的是加强员工行为管控，通过开展新规宣教活动，营造全员学规、知规、守规的良好氛围，不断提升员工遵规守纪意识，自觉做到不破“底线”、不逾“红线”、不碰“高压线”。</p> <p class="ql-block"> 下一步，吕梁分行将全面落实总省行新规宣教工作的各项要求，在做好全行员工普适性宣教活动的同时，重点针对各层级管理人员、“三新”人员开展新规培训，把好风险防控管理关和入口关，层层压实违规必究“严”的氛围，为推动吕梁分行高质量发展贡献合规力量。</p>