<p class="ql-block"><span style="font-size:15px;"> 为加强我校师德师风建设，推进毕业班工作顺利开展，按照哈尔滨市教育局《2023年度师德师风建设工作要点》（哈教工委办发［2023]1号）文件和双城区教育局师德工作要求，双城区第十小学高度重视，在六年级学生毕业前夕，认真开展了“毕业季”师德违规线索排查工作。</span></p> <p class="ql-block"><span style="font-size:15px;"> 此次活动我们重点排查</span><b style="font-size:18px; color:rgb(237, 35, 8);">毕业年级的教师是否在毕业前组织过补课班；是否要求或强迫学生参加有偿补课班；是否要求学生购买指定地点的教辅材料；是否暗示或由家长委员会组织收费为教师送礼品、有价证券等物品；是否参加学生及家长付费的宴请、旅游、娱乐休闲等活动；学生毕业前，教师是否收受过家长或学生的微信转账或红包。</b></p><p class="ql-block"><span style="font-size:15px;"> 学校通过公开监督举报电话、组织座谈会、致家长一封信、匿名问卷等方式进行排查、搜集相关信息和线索。</span></p> <p class="ql-block"><span style="font-size:15px;"> 学校通过微信群，向家长发放“毕业季”师德违规线索排查专项整治行动——致毕业年级学生家长一封信。并公布学校师德师风监督举报电话和邮箱，让学生及家长全部知晓此项工作。</span></p> <p class="ql-block"><span style="font-size:15px;"> 5月26日下午，我们组织毕业年级所有班主任和科任老师召开了“第十小学毕业季师德师风排查活动”会议，金校长宣讲了会议精神，提高了与会老师的重视程度。我们将《双城区第十小学2023年毕业季师德违规线索排查登记表》发放给各毕业班级的所有学生。</span></p> <p class="ql-block"><span style="font-size:15px;"> 学校对问卷逐一清点排查。通过排查，未发现毕业年级师德师风问题。一页页调查问卷展示了六学年教师坚如磐石的职业操守，也彰显了十小的育人本色。</span></p> <p class="ql-block"><span style="font-size:15px;"> 教师是立校之本，师德是教育之魂。校长董国强、德育校长金秋颖和毕业班老师们进行了亲切的对话。对本次排查重点内容进行重温，进而对毕业班老师给予警醒。这是对毕业班工作的一次检查，也对全校教师起到了警示作用。全体教师必须树立良好的师德形象，守牢底线、不踩红线、远离高压线，依规从教，依法施教，争做新时代“四有”好老师。</span></p> <p class="ql-block"><span style="font-size:15px;"> 在公开透明的排查中，发现上述问题全部为零，第十小学毕业班以“无问题问卷”的优秀成绩向社会交出了一份满意的答卷。</span></p> <p class="ql-block"><span style="font-size:15px;"> 育人者育心，育心者必自育。教师队伍建设的核心是师德建设。教师们要坚守为党育人、为国育才的初心，不断涵养高尚师德，以德施教、以德育德，做党和人民满意的“四有”好老师。第十小学更将以此次排查为契机，借助学生和家长的监督力量，进一步提高广大教师以身立教、以德育人的思想意识。</span></p> <p class="ql-block"><span style="font-size:15px;">审核：董国强</span></p><p class="ql-block"><span style="font-size:15px;"><span class="ql-cursor"></span>编辑：金秋颖</span></p>