以和一个同事的工作聊天为例,反思同事间的沟通

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<p class="ql-block"><b style="color:rgb(237, 35, 8);">5月1日,晚上10点,2023年五一假期第三天。</b></p><p class="ql-block">以下是我和单位同事小邓的对话,原文照录如下:</p><p class="ql-block"><b>大毛</b>:在海口还是回定安了?</p><p class="ql-block"><b>邓</b>:回定安了。</p><p class="ql-block"><b>大毛</b>:带电脑了不,明天有个任务</p><p class="ql-block"><b>邓</b>:我电脑在海口的家,是需要做什么呢?</p><p class="ql-block"><b>大毛</b>:需要帮助临高做一期简报(发给以往做过样刊)</p><p class="ql-block"><b>邓</b>:那应该可以拿手机做</p><p class="ql-block"><b>大毛</b>:做不了</p><p class="ql-block"><b>邓</b>:我家里的电脑和哥哥的电脑都坏了</p><p class="ql-block"><b>邓</b>:那没办法了。</p><p class="ql-block"><b>大毛</b>(四分钟后):在家忙啥呢</p><p class="ql-block"><b>邓</b>:打算明天和家里人去趟陵水呢</p><p class="ql-block"><b>邓</b>:毛院长劳动节快乐</p><p class="ql-block"><b>大毛</b>(沉默,一个小时后):同乐</p> 反思:这是一次极其糟糕的沟通。从管理者到被管理者,都没有共情,是一次没有结果的沟通。 对于小邓来说,这次对话,有两个选择,一个是接受任务,完成任务;一个是因工作和生活计划,无法完成任务。这两个结果都在我的意料之中。都可以让人满意,但这次沟通的结果,令人沮丧,甚至是失望。<div>我心生一个念头:年轻人,你真的是来整顿职场了……</div>