青年教师作为学校发展的主力军，他们理念新颖，思维灵活，精力充沛，富有热情，深受学生的欢迎和喜爱。然而由于经验不足，教学效果也会受到一定影响，为了促进青年教师快速成长，提升学校教学质量，朱阳一中多措并举，综合发力，创新工作思路，丰富活动载体，提升青年教师成长加速度。 更新教育理念，加大培训力度。学校教务组织青年教师深入学习课程标准，把握课标精髓，明确编者意图，有效指导课堂教学。拓宽知识视野，提升思想境界，向名家名师学习，与时代同频共振，把握学科最新教学动态。选派青年教师深入高等学府，聆听大师讲课，在交流讨论中互鉴提高。 开展读书活动，打造书香校园。腹有诗书气自华，针对当前娱乐化、碎片化、浅显化阅读状况，学校开展教师读书活动。要求教师制定阅读计划，写好读书感悟，搭建交流平台，开展分享推介。教师读书让自己平静心情，开阔视野，更有书卷气，也为学生读书、书香校园打造起到积极的推动作用。 依托青蓝工程，提升教学能力。组织青年教师积极参加灵宝市青蓝工作室活动，发挥学校名师工作室示范引领作用。实施学校青蓝工程，发挥骨干教师的传帮带作用。骨干教师和青年教师结对子，共提高。开展集体备课，深入研讨重点难点，精心进行教学设计，积极评课议课，有效提升青年教师课堂教学水平。 问渠那得清如许，为有源头活水来。青年教师的茁壮成长，为学校的跨越式发展蓄足力量，为孩子们的成长成才奠定更加坚实的基础。