青蓝携手匠心筑梦 ——鸡西市第四中学“青蓝工程”

鸡西市第四中学教务处

为促进青年教师的成长，加强我校师资队伍的建设，鸡西市第四中学开展了以老带新的“青蓝工程师徒结对”活动。面对青年教师的培养，教务处开展了“五个一”基础工程，即：每月写一份师德师风学习心得；编写一份优秀教学设计；上一节教学展示课；出一份有份量的试卷；写一篇有深度的教学反思。引导青年教师明确自己的发展方向和目标，提升青年教师的教育教学能力。3月29日，教务处于校小会议室召开了“青蓝工程师徒结对”的月总结工作会议。 会议上，首先青年教师刘玥、崔宝盈、程靖，分别做了题为《高一上学期期中历史试题立意分析》、《高一上学期地理月考试题命制及分析》、《初二学年生物开学考命题思路》的交流，阐述了所教学科的考查范围、题型设置、能力要求、试后分析、改进措施等内容，大家各抒己见，气氛活跃。教务处杨彬副主任对青年教师有关试题的命制与交流情况做出点评。接着又以“鸡西市基础教育教师能力素质提升之命题竞赛”为契机，为我校青年教师做了主题为《试题命制的一般步骤和注意事项》的培训，培训从明确考试的性质和目的→制定命题计划书→编制命题分项细目表→搜集素材→编制试题及参考答案→审查修改筛选→试题全部试答→制定评分标准→积累实测数据九个方面详细介绍了试题命制的步骤和注意事项，给青年教师如何命题提供了抓手。 随后，满忠斌主任对培训内容进行了补充：一套成功的试题，其难度系数、试题区分度、试题的信度和试题效度都应该在标准要求范围内，除此之外，还要充分考虑到对学生能力和学科素养的考察。满主任还强调：从去年的“教学设计竞赛”、“课堂现场授课”到今年的“试题命制竞赛”和“说课大赛”，师能提升的主旨就是希望教师通过各个活动，参与到课堂教学的每一个环节中，并在完成活动的过程中，扎实教师基本功，提升学科能力素养。 最后，满主任对青年教师提出了殷切期望和要求：青年教师应该抓住每一次参赛的机会，拿出自己最好的水平和状态，积极参与，在竞赛中锻炼自己、积累经验、让自己快速成长起来！ 会后，我校的青年教师们纷纷表示，这次的培训让他们收获很大，对如何进行试卷命制有了清晰的认识和整体的把握，期待付诸实践。4月份，教务处将以“说课竞赛”为主题，继续对我校青年教师进行培训并开展相应的活动，相信他们会在“青蓝工程师徒结对”活动下取得更大的进步。