聚焦教师队伍建设提升教师专业素养——临沂汤庄实验学校小学部教师专业发展专题会议

临沂汤庄实验学校

一抹暖阳，一缕春风，正是万物生长的时节。 　　为进一步加强我校教师队伍建设，加快提高我校教师专业素养，完善学校教师梯队成长，实现学校教育教学工作长足、健康发展，临沂汤庄实验学校小学部于3月28日举行教师专业发展专题活动。 颁奖 　　优秀课例的展示是学校教学教研的“金名片”，本学期开学以来，我校部分优秀教师参加了市、区级讲课比赛，并取得骄人成绩。为了表彰先进，树立榜样，学校为部分优秀教师代表颁奖。 　　独行快，众行远。个人的成长离不开团队的助力，听课、评课、研讨、打磨，一节优秀的课例往往凝结着团队的智慧和辛苦付出。为了更好的发挥团队协作精神，激励各学科教师抱团成长，本次活动专门为学科磨课团队教师代表颁奖。 优秀代表发言 　　讲课比赛考验的不光是执教老师的个人素质，更是对展示教师教学理念和工作态度的检验。在优秀代表发言环节，徐莉老师用朴实的话语、贴切的事例把磨课经历、团队助力和自我反思成长娓娓道来。从她的发言中，与会老师看到了一节课的打磨是如何从起初的不成形、不出彩，到后来的“柳暗花明”、渐入佳境，相信，也正是在一次次的磨课活动中徐老师对新课标理念、对任务群教学有了更清晰的认识。 重要方案和制度学习 　　一所学校的健康高效运转离不开一系列制度保驾护航，会议第三个环节，蒿庆斌主任、王宝传主任和王贝贝主任带领老师们共同学习了《临沂汤庄实验学校教师业务总体要求》《临沂汤庄实验学校教学事故认定及处理办法》《临沂汤庄实验学校最美教师评选方案》《临沂汤庄实验学校学科磨课团队建设方案》和《教师硬笔书法基本功训练班活动方案》。以上方案及制度，或者关注教师个人专业发展，或者规范教师教育教学行为，或者注重教师团队建设，都是着眼于学校的长远发展。 领导总结讲话 　　活动最后，刘晶校长做总结讲话。首先，刘校长向获得表彰的教师和团队表示祝贺，她再次肯定了赛课教师和磨课团队的努力，并借此向大家明确了团队助力的重要性以及学科磨课团队的加入、退出机制。此外，刘校长还针对夯实教师基本功、常态化家长课堂、规范学生成长档案和征集“我的教育故事”等内容做了更为细致的要求。 　　教师专业成长是学校教育蓬勃向上的根基和动力，是一方教育的希望和明天。相信，通过本次教师专业发展专题会议，老师们会在学习领悟中不断内化，在反思实践中努力成长，为汤庄教育的卓越发展贡献力量。