凝心聚力担使命，学习赋能共成长 ——丰顺县十四五“丰顺强师”重点工程后备干部第一期培训正式开班

东篱

为培养一支政治过硬、素质优良、数量充足、适应需求的优秀年轻干部队伍，为丰顺教育发展提供有力的人才保证，2023年3月27日，丰顺县十四五“丰顺强师”重点工程后备干部第一期培训在华南师范大学教师教育学部正式开班。来自丰顺县各中小学共50名后备干部参加培训。《中小学德育》学术期刊副主编、编辑部主任徐向阳，华南师范大学教师教育学部学校发展与领导科学系讲师、管理学博士崔世泉，丰顺县教师发展中心主任吴建军出席开班仪式，活动由催世泉博士主持。 开班动员明方向 　　开班仪式上，徐向阳作开班致辞。徐向阳对全体与会人员和嘉宾的到来表示热烈的欢迎。他详细介绍了此次培训的重点和目标，并对参加培训的全体学员提出三点希望：一是明确目标，确保质量。二是互相学习,共同进步。三是联系实际,学以致用。希望各位学员要把握机遇,充分利用有限的时间潜心钻研、刻苦学习,使自身的业务素质、创新意识、合作精神和个人魅力得到全面的提升,为今后迎接更大的挑战、取得更大的成绩打下坚实的基础。 　　吴建军对华南师范大学为此次培训的大力支持表示衷心的感谢，感恩华南师范大学一直以来对丰顺教育的厚爱，并转达丰顺县教育局局长张武珍的指示，对全体学员提出三点要求：一要迈好第一个方阵。全体学员树立“顶天立地”的意识，感恩组织，敬畏组织，回报组织，珍惜机会，好好学习，无愧于丰顺教师的形象。二要做好第一种担当。各学员要紧扣县文件要求，带着使命、责任和担当，遇见高人，虚心请教，碰撞火花，找到路子，为丰顺教育教学质量提升争当敬业奉献的模范。三要修好第一等境界。各学员要自觉遵守各项纪律，认真学习，修好教育的“心”，团结协作，共同出彩。最后勉励全体学员要珍惜来之不易的学习机会，做到学有所思、学用所用，为成长进步和干事创业打牢根基。 　　丰顺中学教师胡俊杭作为学员代表发言。他代表全体学员对主办此次培训的丰顺县教育局、丰顺县教师发展中心及承办培训的华南师范大学表示真挚谢意，并用三个“心”代表全体学员表态：一、转变角色，用心学习。二、全身投入，用心思考。三、学习增智，用心明势。全体学员将不断更新教育理念，储备教育知识理论，更好地为学校发展服务。 团队建设聚能量 　　在简洁庄重的开班仪式后，催世泉为学员们带来第一节新颖有趣的课程——《破冰之旅与团队建设》。“个人简介、专注力游戏、团队创设、集中展示”等一系列有趣的环节让培训充满了欢乐笑语与青春活力。学员们全员参与，团结协作，集中“头脑风暴”，设计出了一份份具有独特个性与丰富内涵的小组Logo及口号，在活动过程中既加深了对伙伴的认识也提升了团队协作能力，课程搭建了互学、共享的平台，为年轻后备干部成长聚集能量。 专题教学赋发展 　　无论是自身的成长定位，还是业务能力的提升，一位合格的青年干部都需要具备较高的综合素质。对此，培训首日的专题教学可谓“干货满满”。 　　下午，广州市名校长工作室主持人、正高级教师柯中明校长作《从中层走向中坚》专题讲座。柯校长用幽默的语言和富有启迪性的故事向学员们分享了他五个宝贵经验：用好三把剑，抓好三个头，盯住三个处，建好三个台和做好三个平。学员们受益匪浅，学习到了作为一名优秀管理者该有的姿态与境界：成就别人同时也将成就自己！ 　　晚上，原华南师范大学副教授、正面管教高级导师高广方为学员们带来了一场别开生面的正面管教体验式培训课程《与学生沟通的艺术》，学员们在模拟场景中通过自我画像、角色扮演体验了正面管教在教育引导学生方面带来的积极作用，了解了正面管教的基本理念，收获颇丰。 　　培训聚能量，实践共成长。在忙碌、充实、愉快的一天中，学员们结束了第一天收获满满的学习之旅。 　　据了解，此次后备干部培训是2023年丰顺县十四五规划“丰顺强师”重点工程之一，丰顺县教育局根据相关文件精神，经过个人自荐、学校推荐、笔试、面试、素质评价等层层筛选，根据组别综合得分，遴选确定50名人员列入丰顺县中小学幼儿园校级后备干部库。结合丰顺教育“十四五”规划，创新中层干部培养培训机制，对50名后备干部进行为期1年的组织培训。