<p class="ql-block">惠风和畅骋怀日，天朗气清得意春。3月3日，和着春风，修水县教育体育局在县高级技工学校组织召开2022年教师培训工作总结大会。来自全县中小学校（含公立幼儿园）校长、分管师训工作的副校长、部分师训专干和兼职培训师优秀代表参会。县教体局党委书记、局长樊建华，党委委员、副局长郑英满、余武，党委委员、总督学胡奇琛、县教师发展中心主任刘忙华等出席会议。会议分五个议程，由郑英满副局长主持。</p> <p class="ql-block">会议第一项议程：县教师发展中心刘忙华主任就2022年教师培训工作作全面总结回顾，并对新一年的教师培训工作进行安排布署。</p> <p class="ql-block">他表示，2022年，在县委县政府的倾情关怀和县教育体育局直接领导下，县教师发展中心克服疫情等困难，紧盯目标任务，革新工作方式，务实开展工作，共举办培训班52期，培训教师20706人次，涵盖51个项目，达到了内容上为今后工作塑型、形式上为周边地区示范、成就上为历年工作立标的效果，有效地促进了教师专业成长，推进了师训工作纵深改革，为我县教育事业发展做出了教师发展中心的担当。取得的主要工作成效有：一是积极寻求支持，拓宽师训广度；二是精心培育新苗，全力打造领头雁；三是聚焦主责主业，打造师训品牌；四是坚持研训一体，补短板强弱项。2022年，全县教师培训工作尽管紧张、有序地开展，也取得了明显的成效，但仍存在科学系统的培训体系和课程体系仍未完全建立、培训经费投入不足、成果应用缺失、训后跟踪有待进一步加强等方面的不足。新的一年，教师发展中心将正视不足，全力以赴，打造我县师训工作新格局，促进全县教师能力素质和教育教学质量的全面提升。</p> <p class="ql-block">第二项议程：胡奇琛总督学宣读表彰决定。会议表彰了8个教师培训先进单位、8名优秀兼职培训师、10名优秀师训专干和110名教师培训先进个人。 </p> <p class="ql-block">第三项议程：颁奖</p> <p class="ql-block" style="text-align: center;">“先进单位奖”获得者</p><p class="ql-block"><br></p> <p class="ql-block" style="text-align: center;">“优秀兼职培训师奖”获得者</p><p class="ql-block"><br></p> <p class="ql-block" style="text-align: center;">“优秀师训专干奖”获得者</p> <p class="ql-block">第四项议程：余武副局长宣读2023年全县教师培训工作意见。一、扎实稳步开展九项常规工作，即全面加强教师师德师风建设；提升心理健康培训工作质量；提升全员远程培训工作质量；认真做好兼职培训师的考核和选聘工作；规范开展菜单式送培到校工作；拓展骨干教师上挂培训途径；强化校本培训工作监督管理；务实推进薄弱学校师训工作；精心组织第四届校长论坛。二、创新推进四大培育工程，即“三名（名校长、名班主任、名师）工程”、“强腰工程”、、“小学全科教师一专多能育秀工程”、“非师范类教师培优强技工程”。三、全力打造研训一体的师训工作新格局。</p> <p class="ql-block">第五项议程：教体局樊建华书记、局长作总结讲话。樊书记肯定，近年来我县教师培训工作取得较大发展，计划更科学，目标更明确，思路更创新，氛围更浓厚，效果更明显。同时针对存在的问题，他指出，各校要高度重视教师培训工作，教师发展中心作为承训单位要不断创新举措，在今年的教师培训中要把师德师风建设作为主线，要加强薄弱学科的培训，突出对小学一专多能、全科型教师的培训，并把校本培训纳入各校绩效考核中。</p> <p class="ql-block">会议最后，分管师训工作的郑英满副局长强调，教师培训要强化师德师风建设；提升教师能力素质；聚焦教育发展合力；升华教育教学理念；师训工作布局要做到以点带面、以局带校、以强扶弱、以优助弱；要坚持“研训一体”、“工学一体”；要循序渐进，张弛有度。</p> <p class="ql-block">春种一粒粟，秋收万颗子。新起点，新征程，新希望。我们坚信，在县教育体育局科学的谋篇布局下，在县教师发展中心精心的组织安排下，在全县中小学校的通力配合下，我县教师培训工作在新的一年定能百尺竿头、更进一步！</p>