喜报！银川市第一人民医院党建品牌获全国优秀党建案例

银川市第一人民医院党办

近日，中国卫生健康思想政治工作促进会“一地一品”卫生健康思想政治工作特色品牌案例征集推选活动获奖名单公布，银川市第一人民医院“党建引领文化聚力-五色党建文化品牌”成功入选党建全国卫健行业百强！ 近年来，银川市第一人民医院坚持以党建为引领，精心提炼形成了医院“红色堡垒、黄色预警、青色人才、绿色公益、蓝色智慧”五色党建文化品牌，探索出了一条党建引领公立医院高质量发展的新路子，促进了医院党建、文化、学科、管理、人才“五轮”驱动发展战略，医院党的建设得到加强，基层党组织战斗堡垒作用得到充分发挥，党风廉政建设和反腐败斗争取得新成效，科研人才活力得到激发，文化建设成效显著，国际援助及疫情防控取得成果，为医院发展注入“源头活水”，为夺取新时代医院高质量发展打下了坚实基础。 银川市第一人民医院五色党建文化品牌 实施红色堡垒强化基层组织建设 坚持以党建引领医院学科发展，把支部建在学科上，把党建和业务相融合，积极探索互联网+党建+医疗的三联合新模式，以“星级示范、双强争先”为抓手，推动涌现了一批如：妇产联合党支部“五心聚力相伴成长”构筑基层堡垒打造五星先锋、药学党支部“党建引领三方联动”推动互联网+药学新发展、社区党支部“三五守初心、六精促健康”探索新型社区发展模式等先进典型。 实施黄色预警助推党风廉政建设 形成立体式常态化的监督教育机制，建立了全面从严治党主体责任清单、廉政建设责任书、“一岗双责”责任书和廉政风险防控机制，建设中医“治未病”廉政教育园地，实行重点监督、重点管理、重点防控，推进全面从严治党及八项规定、“九项准则”落地见效，确保党委主体责任和纪委监督责任落实到位，形成党风廉政建设战斗堡垒。 实施青色人才引才育才科教兴院 始终坚持党管人才，大力实施人才强医战略。从医院高质量发展的战略高度提出了“十年百人”的人才培养发展目标，以“星级示范、双强争先”为抓手，大力实施“双强双带”能力建设和培养工程，重点培养两支队伍（即领军人才队伍、技术骨干队伍）、四类人才为（专业领军人才、高学历人才、学科带头人才、技术骨干人才），持续推进医院学科建设和人才引进培养力度。 实施绿色公益认真履行社会责任 充分发挥各党总支、支部、工会、团委和临床一线科室的优势，成立了核心专家团队基层分队、阳光志愿者服务队、医疗健康服务小分队，深入开展“健康助力行”、志愿者服务、医疗帮扶等。组织动员全院23个党支部“点对点”“手拉手”对口帮扶15个重点村（社区）卫生院、卫生室，精心选配核心专家组建“核心专家健康讲师团”，启动“村医学堂”项目，将先进医疗技术留在基层，助推乡村振兴、提升全民健康水平。 实施蓝色智慧打造“支部e站”智慧党建 医院党委把“支部e站”作为“智慧党建”一张靓丽的名片，依托门户网站、手机终端、电脑pc端+微信公众号，将传统党务工作与互联网技术相结合，使繁琐的日常管理工作得到简化、整合优化。通过智慧党建平台，教育引导全院党员干部进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，牢固树立全心全意为群众服务的理念，赢得了百姓的信赖，为医院高质量发展汇聚磅礴合力。