复兴区铁路大院街道招商引资经验做法分享

复兴投资促进服务中心

自攻坚月开展以来,铁路大院街道立即响应,全员行动,上下齐心,群策群力,充分摸排辖区空场空院和闲置资源,进一步盘活闲置楼宇,画出街道“商业地图”,总结推出“一双三”招商经验。“一”即与区驻沪、京、粤办紧密联络,一同跟进,共同打好一套组合拳;“双”即以科级干部建队,每周双调度双评比,外出招商双结对;“三”运用SWOT等分析法,先后推出了招商引资思维导图、街道招商手册、考核奖惩办法三箭齐发,真抓实干,力求实效。 <b>一、高度重视,统一思想</b><div> 街道上下统一思想认识,强化招商引资工作的紧迫感、重要性。街道主要领导亲自抓,分管领导具体抓,对招商工作“逢会必要求、逢会必强调、逢会必安排”,带头组织参与招商活动,重视工作的实效。同时及时掌握社区工作情况,做到勤调度,常沟通,确保招商引资工作有序推进。</div> <b>二、全员招商,广泛发动</b><div> 大院街道将招商引资目标任务科学分解,形成以科级干部为组长的招商突击队,压力传递至街道、社区的每名同志,实现人人要招商、人人懂招商、人人能招商的格局。街道全体积极收集辖区内外客商信息,建立数据库、进度表,常联系、多沟通,积极推介我区区位优势、资源优势、政策优势,发动一切可利用资源,吸引客商前来投资兴业。</div> <b>三、三方联动,高效起步</b><div> 初八铁路大院率先召开优化营商环境暨招商引资工作座谈会,诚邀企业领域人大代表和邯钢汇达、河北冶建、曙光建安、河北天通、中移铁通、金诚创客等20余名辖区企业负责人及中农平安3家银行高管,共同围绕主题开思路、谋发展、做贡献。形成机制,积极对接,三方联动,凝成合力,高效起步。</div> <b>四、拓宽方式,主动出击</b><div> 街道积极响应“走出去,请进来”招商策略,在有准确信息前提下,有计划、有针对性的开展外出招商活动;同时邀请有合作意向客商来我区考察,实地推介,为引进项目提供信息、牵线搭桥。目前科级干部3人次前往北京、上海、苏州、石家庄等地对接8家企业;街道接洽17家公司,其中对意向较为强烈的7家安排专人专团队进行重点跟进;下步主要研究破解场地选址难题,争取康养和矿山设备等项目尽早签约落地,转化实效。</div> <b>五、强化考核,双向激励</b><div> 完善街道招商引资考核奖励办法,细化考核指标,倒排工期定期调度,将信息上报等指标纳入到年终考核范围内。对完成全年目标任务、在招商引资工作中做出突出贡献的团队和个人给予表彰奖励、评优推荐、现金奖励,对于落后团队要进行培训学习,同榜公示。</div> 下一步,铁路大院街道将继续紧紧围绕区委区政府“招商攻坚月”决策部署,将招商引资作为贯穿全年的政治任务来抓,致力打造“有呼必应,无事不扰”营商环境,助力经济高质量发展。

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