<p class="ql-block"> 为全力做好2023年开门红规划和部署，为全年经营工作开好新局谋好新篇，1月18日下午，南京奥莱召开2023年开门红劳动竞赛动员大会。公司领导班子成员、各部门负责人、当天在岗员工及品牌店铺代表与会。会议由公司副总经理黄剑荣主持。</p> <p class="ql-block"> 会上，党支部书记徐军做开门红劳动竞赛活动方案的宣贯。本次劳动竞赛围绕开门红经营目标和重点任务，设置了基础和力争两档指标以及销售创新高奖。为树立先进典型，还设置了集体和个人奖项，对活动中表现优异的店铺和个人进行表彰奖励。</p> <p class="ql-block"> 公司各部门负责人依次发言，就如何做好开门红工作做简要汇报。各部门将围绕指标任务，做好本职工作，提高管理实效，促进销售提升，全力以赴完成开门红各项指标。</p> <p class="ql-block"> 营运管理部和行政保障部的员工代表也做了言简意赅振奋人心的发言，他们将坚守一线岗位，强化现场管理，勤勉敬业，甘于奉献，以必胜的信心坚决打好开门红这一战。店铺Torry Burch的店长也代表广场180余家品牌发言表态，表示将带领团队抓好开门红销售。在与会人员的瞩目和期待中，店铺代表和督导代表齐声高喊“奋发兔强攀新高，大展宏兔开门红”的口号，展现出勇往直前誓夺胜利的气势和决心。</p> <p class="ql-block"> 最后，南京奥莱副总经理（主持行政工作）黄珏做总结发言。她先是对这些年来尤其是疫情爆发以来和南京奥莱相扶相伴风雨同舟的品牌公司和店铺员工致以最诚挚的感谢。正是在双方共同努力下，南京奥莱顺利挺过第一波疫情传染高峰，创下元旦销售新高。并指出，做好开门红，是争取全年工作主动权的现实需要。一要在春节、情人节重要时间节点做好营销活动，围绕品类做好精准营销，提高营销实效；二要充分调动广大员工，盘活私域流量，持续为企业发声，加强营销活动的宣传推广；三要统筹协调各部门各方面资源，积极做好工作指导和主动服务，细化指标，强化管理，切实做到各项措施落实到位。</p> <p class="ql-block"> 南京奥莱全体员工将信心满怀，步调一致，以饱满的热情、昂扬的斗志、振奋的精神，掀起工作新高潮，不断创造新业绩，领先一步，步步为“赢”，勇夺2023开门红胜利！</p>