在工作中寻找价值感——致共同走过2022年的每一个二幼人

北湖区第二幼儿园

2022年，我们经历了一次次的核酸检测，经历了一次次猝不及防的“暂停”…… 2022年岁末，无论是我们的身体、还是精神，又经历着一次严峻的考验，但寒冬终将过去。 我们一起安顿好内心，带着希望走入全新的2023年。 　　第一份价值感，来自越变越美，但温暖始终不变的北湖区第二幼儿园。 　　变化着的二幼校园，是我们工作的地方，也是我们生活的地方。 不变的二幼校园，是我们心底的那个地方。 所有的变与不变都需要我们用心去发现。 　　我们的生活和校园的环境交织在一起，这里就像我们的家一样。随着幼儿园环境缓慢、温柔、内敛的变化，我们的学习也逐渐沉静而专注。 　　第二份价值感，来自丰富多彩的自主生活化活动。 　　2022年1月份，孩子们都有了自己专属的游戏故事本。孩子们不仅知道了什么是计划，也学会了制定自己的游戏计划，于是孩子们游戏更有条理了，游戏也愈发精彩了。 　　2022年我们回归自然，和孩子们一起在清明、立夏、端午、中秋的主题活动中发现美、探索美、创造美。 慢下脚步，我们用心灵思考生活中的智慧，借由美食，回望、欣赏并传承祖先留下来的宝贵财富。 　　第三份价值感来自于家长的信任和认同。家长的认可与鼓励是我们坚守岗位的动力。家长尊重我们，孩子从情感上对我们敬爱，使得家园共育更加顺畅。 　　第四份价值感来自于同行的认可。一年来我园分别受邀参与了“三名”教师工作坊指导下的教师自主选学：郴州市幼儿教师自主游戏推广培训工作坊（北湖区）、国培计划（2022）”--郴州市幼小衔接试点改革专项管理团队培训（C310）、国培计划(2022)临武县幼儿园骨干教师工作坊研修三场国培的经验分享或教学示范。这既是鞭策，也是激励。 　　第五份价值感来自陪伴、温暖、滋养我们的所有二幼同伴。2022年我们全园上下通力合作，相互配合，带着彼此加持的力量，保障了全园工作井然有序开展。 　　成功不是最高的追求，而是在追求生活的过程中，去感知这个世界，可能是一片叶子的掉落，一场雪……这些都会成为点亮生活、点亮生命的瞬间。 　　当我们回望2022年的时候，才发现内心的感受是如此丰盈，也许这就是“静水流深”的样子。 希望2023年和未来的无数的日子中，你还是你，我还是我，我们永远是我们，在工作和生活中找到属于自己的骄傲和成就。