太白县劳动就业服务中心 2022年工作亮点纷呈

太白县劳动就业服务中心

岁月不居，时光如流，2022年，太白县劳动就业服务中心在县委、县政府及县人社局的坚强领导和上级业务部门的精心指导下，突出抓好重点群体就业，促进创业带动就业，落实就业优先政策，年度目标任务圆满完成，全年工作亮点纷呈。 党建引领培根铸魂夯实信仰之基把稳思想之舵 　　中心全体干部把学习宣传贯彻党的二十大精神作为首要政治任务，将报告中提出的一系列新思路、新战略、新举措，融入到工作实践中，坚持学在前列、悟在深处、干在实处，进一步夯实信仰之基，把稳思想之舵。 追寻红色足迹汲取奋进力量 　　中心党支部组织5名党员及三名入党积极分子赴中共麟游总支特支旧址、宝鸡市长乐塬抗战工业遗址开展“弘扬优良传统、增强党性修养”迎“七一”主题党日活动，追寻红色足迹，汲取奋进力量。 开展作风建设凝聚工作合力 　　中心党支部召开“严守纪律规矩加强作风建设”专题组织生活会，着眼解决作风建设方面突出问题及群众急难愁盼问题，部署开展机关效能、就业创业、社会保障等重点民生领域问题专项治理，让干部在作风建设专项活动中思想受洗礼、业务有提升、服务更顺畅。 坚持党建引领促进业务提升 　　积极探索“党建+业务”双融合工作模式，打造以人民为中心的“党建引领就业创业手牵手”党建文化墙，开辟“党建+业务”文化宣传新阵地，以“送政策、送岗位、送服务、送温暖”为宣传主题，促进业务工作全面提升。 工作开展成效凸显亮点一: 政策宣传工作有举措 　　全面梳理技能培训、各项补贴、公益性岗位以及针对各类重点群体的就业岗位信息，通过政府门户网站、利用“太白就业”微信公众号、“秦云就业”小程序、QQ业务交流群、就业工作群，印发宣传纸杯、手提袋等形式，开展全方位、立体化、广覆盖政策宣传，不断提升就业创业政策知晓率。 亮点二:城镇新增就业有突破 　　年初按照工作安排，将全年目标任务细化分解到月，紧扣事业单位、公务员及社区工作人员招考等有利时机，牢牢把握县城主城区用工高峰期，抽调业务骨干深入城区主街道及步行街商业区逐户开展“地毯式”摸排走访、数据采集，继续做好与相关部门沟通对接，采取电话核查的方式提高数据的真实性、完整性和准确性，确保了全县城镇新增就业目标任务高质量完成。 亮点三:技能培训工作有成效 　　将全县技能培训目标任务纳入高质量发展经济考核指标，及时组织召开全县就业创业工作推进会，进一步压实责任，细化工作举措，确保技能培训工作高效推进；在培训机构开班申请、过程监管、补贴审核等方面探索有效管理手段，使培训监管流程逐渐完善、工作开展日趋规范。 亮点四:公益岗位管理工作更规范 　　我中心在公益性岗位管理工作中大胆创新、积极探索，在全省率先、全市首家，为全县各行政村开发就业扶贫信息员岗位44个、防疫排查专岗46个，优先安置脱贫人口和监测对象等就业困难人员就业，目前在岗人员中，脱贫劳动力占比达94%。一年来，管理规范、成效突出，得到了市人社局的肯定，在11月16日召开的全市公益性岗位规范化管理工作专题会议上作了经验交流。 亮点五: 补贴发放更精准 　　为了切实提高各项补贴兑付率，优化经办流程，通过短信提醒、电话核实，做到数据准确无误。全年为脱贫劳动力兑付各类就业补贴1744人87.2万元；为36名灵活就业人员申报社会保险补贴20.89万元，全面落实了就业惠民政策，让各项补贴政策应享尽享。 亮点六: 助企纾困有实招 　　严格落实国家出台“降、缓、返、补”一系列就业稳岗政策，深入企业开展“千企万户行”保就业服务及“点对点、面对面”政策解读宣传活动，通过大数据比对率先推行“免申即享”，有针对性地将援企稳岗政策推送给企业，指导企业用好用足各项政策，力保落实中省市阶段性降低失业保险费率相关政策惠企利民政策落地见效,使失业保险“重要阵地”更牢固，“重要平台”更宽广，“重要渠道”更通畅。 亮点七: 创业贷款有力度 　　秉承应贷尽贷的原则，对个人创业、合伙经营组织及小微企业等重点群体给予支持，大力推广线上申贷工作，以就业促进发展的目标，实行政策咨询、征信查询、实地考察、贷后回收一站式服务，全年创建创业担保信用村1个，累计发放创业贷款60户1717万元。 亮点八: 服务保障更有力 　　今年以来，我们统筹安排，破疫前行，先后组织召开了“春风行动”、“金秋招聘月”、就业援助“暖心活动”等线上线下招聘会42场次，提供就业岗位1.56万条，达成就业意向623人；累计发送返岗复工“直通车”6班次124人，为群众转移就业提供有力保障。 亮点九: 问题整改有进展 　　按照省市要求，在认真自查梳理的基础上，积极配合做好近年来职业培训业务开展及专账资金支出情况专项审计工作，并对各级审计反馈的四大类14条问题进行分类研判、制定措施、扎实整改，通过实际核查、查阅资料、下发整改通知等举措，目前均已完成整改，并追回专项资金8970元。 多点发力协同推进 　　按照局党组统一安排，有计划分步骤推动新时代文明创建工作，全年举办道德讲堂2期，选树道德先进模范学习宣传活动4期；按要求做好包抓小区疫情防控值班值守，派出6名同志先后10次深入一线开展疫情防控工作；选派1名工作人员深入开展驻村帮扶等其他各项工作。 　　2023年，我中心将全面贯彻落实省市县关于做好就业工作的重大决策部署，紧盯“追求卓越、争创一流”的目标定位，提高政治站位，创新工作举措，不断提升服务水平，用心、用情、用力讲好“就业创业故事”，奋力推动我县劳动就业工作再上新台阶、实现新跨越、铸就新辉煌！