<p class="ql-block"> 岁月不居，时节如流。疫情影响下的特殊学期，在一个个笃行不怠的背影、一幕幕奋进不止的画面中拉上帷幕。</p><p class="ql-block"> 为了建设一支拥有高尚师德、教科研水平高超、和谐发展、追求创新、人民满意的高素质教师队伍，白家庄小学教育集团汇景苑校区德育主管郑洁老师于1月3日下午2时许组织全体教师齐聚classin，喜迎团队星级申报评比活动。每个团队用心准备团队申报，老师们回顾每一个友善沟通的温暖瞬间，每个年级组都精彩绽放！</p> <p class="ql-block"> 在一年级组工作生活中，处处都能感受到友善沟通的小故事。首先，在我们一年级组这个大家庭中，总能听到“吴老师，这件事我来做”这种充满温暖的声音；其次，家校沟通作为家长与学校之间联系的桥梁，我们一年级的老师们，积极进行家校沟通，特别是在疫情期间，不仅让学生学的安心，更让家长放心，积极安抚家长与学生的情绪，家校联动、共抗疫情。在学校教学生活中，党老师从师生间的角度，讲述了一个二胎家庭的大宝在老师的关注与呵护下，从原来的暴躁不安变得“乖巧”的故事，渐渐的他上课能集中注意力了，做事也越来越主动了……</p> <p class="ql-block"> 二年级组老师们结合线上教学的特点，从有情、有趣、友善三个角度阐述了教师与家长、教师与学生、教师与教师间的尊重故事。在他们眼中，尊重是击败病毒的希望之火；尊重是穿透阴霾的点点微光；尊重是共度难关的温暖桥梁。二组老师秉承着中华民族不畏艰苦的精神，始终团结一心、砥砺前行，用温润的语言和尊重的态度，令冰冷的电子设备有了温度。在艰难中寻找希望，在枯燥中寻找乐趣，在平淡中创造感动！</p> <p class="ql-block"> 三组教师们特别关注学生，老师们会课下利用休息时间为他们补心。教师之间关系和睦，虽然期末生病老师很多，但是老师们之间互相协助，互相帮忙代课，把这学期圆满的度过。老师们还会通过家访了解孩子们的需求，比如像父母在一线或疫情期间父母生病无暇顾及孩子的，老师们了解情况后会多多的给予学生帮助。</p> <p class="ql-block"> 在温暖的汇景苑大家庭里，四年级组也是个温暖的小团队，每位成员身上都闪耀着无私的奉献精神，每天都是那么井然有序、和谐温馨。团结友爱，严肃活泼，四年级组的老师们每天带着笑容互相问好，活泼开朗地度过每一天的工作生活，办公室里总是能传出欢声笑语，和谐的氛围促使老师们高效地完成任务，共同进步！</p> <p class="ql-block"> 尊重就是以平和的心态守望学生成长；尊重就是面带微笑坚持原则；尊重就是己欲立而立人；尊重还是己所不欲勿施于人。在尊重理念的指导下，五组构建了整体的教师间，家校间，师生间的和谐氛围，在和谐的氛围中，教师间的教研有实效；教师与家长沟通顺畅，教师的工作能得到家长的大力支持；大部分学生能按照要求落实到位，我们心往一处想、劲往一处使，期末也取得了较好的成绩，语数英三科成绩皆保持在集团前三名，没有接到家长的任何上访；有些工作开始执行时遇到了困难，但经过组内共同努力也都能步入正轨，师生间、教师与教师间、教师与家长的互相尊重让五组教师们体会到一种特殊的“幸福”。</p> <p class="ql-block"> 六组云家校活动，落实友善沟通，家校沟通从四方面进行：云家访活动，搭建线上沟通新平台；云父母学堂，架构线上学习新模式；云学生班会，打造线上情感交流新载体；云家校活动，实施友善沟通新方法。</p><p class="ql-block"> 教师之间友善沟通，从一句句温馨的提示，一个个无私的分享中体现出来，每一个人付出真心的同时收获更多的真心付出。</p> <p class="ql-block"> 六个团队的精彩绽放都得到了孙颖副校长的高度认可，虽然每个团队的展示形式不同但精彩相同。接下来孙校对老师们一学期来的辛勤付出表示感谢，对即将到来的寒假提出了要继续努力充实自己的期望！老师们会在白家庄小学教育集团的带领下砥砺前行、不断超越。</p><p class="ql-block"> 每学期的“八项奖”评价，都会让教师们再次实现自我认知，自我完善，自我超越！每学期在优秀团队申报中，我们一起梳理工作，提高站位，统一思想，见贤思齐，凝聚团队力量。相信在集团领导的科学指导下，在校区领导的带动下，不断发展自己、超越自己，不断实现为尊重而来，为尊重而在，为尊重而创，我们每一位老师都能踔厉奋发、绽放光彩！相信我们的每一个学生都能健康快乐地成长！我们的校区明天会更好！</p>