<p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block"> 2009年5月到部队任职后，把在机关当处长时给孩子过生日的做法拓展了一下。</p><p class="ql-block"> 在全师开展“五感”为战士过生日活动（<b>即感恩父母给予我生命、感激组织给予我培养、感谢战友给予我帮助、感动军营给予我历练、感悟人生给予我成长</b>）。包括师领导和团主官过生日，都送上一本书写上一段话，大力营造军队是大学校大熔炉大家庭的浓厚氛围。其核心理念是：打造精气神，培养我们人。营造人人被关心、人人关心人的浓厚氛围。<b>这种做法受到首长和官兵的高度认同，被机关和兄弟部队借鉴。</b></p> <p class="ql-block"><b> 最近，到基层发现一些单位采取每月为战士集体过生日的做法，对此我有不同看法，觉得还是为每个人及时过生日更好。</b>方式可以多种多样，不一定都买蛋糕，下碗长寿面也行啊，主要体现对战士的尊重，从精神上过生日。如，早广播宣布一下，开饭前给个掌声，连主官谈话鼓励鼓励，同桌吃个饭，集体唱个生日歌，连队开会搞教育，安排上台谈谈读书体会或者从军感悟，还可以在政工网连队微博或连队亲属微信群祝贺一下，给战士父母电话汇报一下本人表现和进步，督促本人给爸爸妈妈打个电话、写封信等等，反正要体现尊重，要有仪式感。</p> <p class="ql-block"><b> 总之，既要体现尊重，也不嫌麻烦，像对自己孩子一样真用心。</b>试想，初一出生的婴儿等到月底都该过满月了，谁都不可能这样给自己的孩子过生日。</p><p class="ql-block"> 有句话表达了一种境界：<b>像带孩子一样带兵，像带兵一样带孩子。</b>现在第二句话落实起来有一定难度，第一句话还应该做为一种标准来追求。</p><p class="ql-block"><b> 总之，尊重人、关心人、培养人、成就人是带兵人的最大的责任。</b></p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block"><b> 上善若水</b> 2015.11.29</p>