<p class="ql-block"> 为深入贯彻落实市政公用集团安全稳定攻坚战“巩固提升”工作，扎实推进“12341”重点攻坚计划，常态化做好疫情防控，有效开展“119”消防宣传月和解信访突出问题“百日会战”，2022年11月24日，南昌水业集团组织公司各基层单位在公司709会议室组织召开安全生产、疫情防控工作例会暨“119”消防宣传月和解信访突出问题“百日会战”工作调度会。南昌水业集团副总经理李文强参加会议。</p> <p class="ql-block"> 会议首先通报了近期安阳、赣州及广西等地安全生产事故，并结合当前年底工作情况，对公司安全稳定攻坚战“巩固提升”工作及集团“12341”各重点项目进行部署，随后对公司“119”消防宣传月和解信访突出问题“百日会战”工作进行调度，最后南昌水业集团副总经理李文强进行讲话。</p> <p class="ql-block"> 李文强指出，各单位要深刻汲取近期各地安全生产事故教训，持续对标对表推进安全生产标注化建设，实行标注化安全管理，特别是特种作业人员，要加强安全培训，落实安全技术交底及作业票制度管理，同时常态化做好“三个一”安全排查检查，做到隐患销号管理，建立完善工作台账，巩固公司一线安全工作防线。</p> <p class="ql-block"> 李文强要求，各单位要牢固树立“守土有责、守土尽责”工作意识，强化疫情防控动态管理，落实“一测一扫三查验”、人员外出、返昌、疫苗接种等各项防疫措施，结合当前疫情防控工作形势，储备足量的防疫物资，落实应急值守，保障公司疫情防控工作形势平稳。</p> <p class="ql-block"> 李文强强调，各单位要紧盯2022安全稳定攻坚战集团“12341”全年工作目标，扎实开展“全员安全生产责任制”“双重预防机制”等重点项目建设及“119”消防宣传月和信访“百日会战”工作，公司将落实“四项职能”，组织“四不两直”督导检查，强化年度考核，着力提升公司安全生产、疫情防控管理力度。</p>