<p class="ql-block"> 为借助校内资源优势，最大程度发挥学科带头人、骨干教师的引领辐射作用，打造一支“敬业乐学、拼搏创新”的年轻教师队伍，从而促进美丽河小学教师队伍整体优化。立足常规课堂教学，通过师徒互相听课、跟踪指导，努力提高年轻教师的课堂教学水平。2022年11月8日上午，美丽河小学隆重举行了“青蓝工程”师徒结对仪式。本次仪式由杨向东副校长主持。</p> <p class="ql-block"> 首先由杨向东副校长解读《美丽河小学“青蓝工程”实施方案》，明确了“青蓝工程”中师傅与徒弟在结对期间具体的职责和义务，新入职教师及第一年任教所在年级部科目的老师均需参加结对。此份师徒结对名单是教导处在充分了解各个教师的教学经验、教学能力的基础上讨论研究出的，旨在为新青年教师提供更加具有针对性的精准帮扶。</p><p class="ql-block"><br></p> <p class="ql-block"> 随后由教导处张建国副主任宣读师徒结对名单。在诸位老师的见证下，师徒双方郑重签订结对协议书，一笔一划，承载着热忱的教育梦想，肩负着对学生的责任与承诺。年轻教师的成长，需要有经验的有能力的教师的帮扶，年轻求学时得遇良师乃人生之幸，踏上工作的岗位得遇良师更弥足珍贵。</p> <p class="ql-block"> 活动最后，杨向东副校长作总结发言，他表示：“青，取之于蓝，而青于蓝”。教导处必将坚决贯彻学校关于“青蓝工程”的工作部署，全力做好新教师的培养工作，确保学校青年教师“一年站稳讲台，学生喜欢；二年效果显著，成为能手；三年教学出彩，成为骨干”，实现教师职业生涯的跨越性成长。他希望骨干教师们充分发挥传、帮、带、推的作用，帮助青年教师快速成长，希望青年教师虚心好学，主动求教，学思想、学本领，在实践中思考，在思考中感悟，在感悟中提升，双方达到“教学相长，共同提高”的目的。</p> <p class="ql-block"> 师傅于青年教师，是领路人，言传身教；是伙伴，携手共进；是家人，无微不至。师徒结对不仅仅是一个简单的仪式，更是一种匠心育人的薪火相传。本次师徒结对活动让青年教师更加明确自己肩上责任重大，他们将在师傅教师的积极引领下踏实前行，快速成长，不断提升自己的教学业务水平。相信他们在不久的将来，一定会成为美丽河小学教师队伍中的中坚力量，为学校教育教学质量的提高，贡献更多的光和热!愿师徒共勉，一路繁花，携手向未来！</p> <p class="ql-block">编辑制作:刘安宁</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block">校稿:马国辉</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block">审核:姜海波</p>