第二届十大“幸福家庭”事迹展示

科师工会宣教文体部

弘扬社会主义核心价值观，小家大家幸福科师家。2021年校工会评选出了十大“幸福家庭”，他们分别是张英媛家庭、刘升家庭、机械教工党支部、郑慧家庭、化工教学团队、食品“春蚕”社会服务党支部、李素芳家庭、工商管理学院分工会、田潇戈家庭和靳常敏家庭。让我们以他们为榜样，共同弘扬中华传统美德，爱小家更爱大家，让健康、快乐、和谐敲响你幸福之门。

张英媛老师是体育与健康学院教师，丈夫赵赓是外国语学院教师，他们有两个活泼可爱的女儿。这个家里，爸爸是扶贫精英，妈妈是“巾帼建功标兵”，两个大人以实际行动诠释着对祖国的热爱，以身心投入履行着一对中华儿女对祖国最深沉的感情。

2018年1月，听闻学校招募扶贫驻村工作队，赵赓老师毅然决然的投身到祖国扶贫攻坚战中，舍小家为大家，一去三年，他用实际行动来履行一个坚贞爱国的热血男儿对祖国的热爱，用亲身亲为来回应砥砺前行的祖国对儿女的召。三年中，他在扶贫攻坚道路上勤勤恳恳，完美的完成上级交给各项任务。扶贫小组驻扎在青龙县陈台子村，在工作组和当地政府的共同努力下，实施了引水上山工程，解决当地水资源流失难题。他积极联系学校的科研力量，最终利用学校科技力量，将小木耳做成大产业，探索出“科技专家+示范基地+辐射带动农户”的食用菌科技扶贫模式。他积极配合当地政府挖掘红色资源，打造陈台子村爱国主义教育基地。

张英媛老师生育二胎刚刚3个月，毅然决然的支持丈夫投身祖国扶贫事业的追求，成为家里大事小事的顶梁柱，成为丈夫坚实的后盾。三年事无大小，她从不抱怨，勇于担当，挑起家庭生活的大梁，是她表达对丈夫、对祖国爱的最直白的方式。二宝是一个来自星星的孩子，特殊的她是妈妈甜蜜的负担，在正常抚养的基础上，她积极学习干预方法，加大陪伴的力度。在照顾大宝的同时，让二宝的生活也走上了正轨。生活上的忙碌并没有让她放松工作上对自己的要求，在工作上她忠诚于党的教育事业，立德树人，潜心教学，积极参加学校各种技能比赛，并取得一定成绩，荣获2019年秦皇岛市“巾帼建功标兵”荣誉称号。

一对可爱的姐妹花，姐姐懂得要照顾妹妹，呵护妹妹，有时候让妈妈感动的潸然泪下。妹妹是一个可爱的瓷娃娃，她成长的路上，需要更多的努力才能进入社会，融入大家。可她是爸爸的小棉袄，是姐姐的小宝贝，是妈妈最疼的心头肉。

就是这样的一个家，扶贫攻坚，夫妻并肩前行；姐妹花，香溢满家。在爱和努力中一家相亲相爱，爱国也爱家，努力去出发！！！

刘升老师是海洋资源与环境学院党政办公室主任，爱人刘景汇是数学与信息科技学院教师；女儿是河北师范大学学生。刘老师认为他的家庭是幸福家庭，是因为他从定义为“家”的地方感受到了亲情、包容、理解、释然，以及无时无刻获得的温暖和动力。

满足。刘老师的家庭生活很简单，下班后或者节假日，陪着父母吃点家常饭，聊点家常嗑。到季节了应季水果、海鲜买回去与父母分享。孩子放假了，会带孩子开车去岳父母家看望。周末了，刘老师夫妻俩会备备课，喝喝茶，看会电视、听会音乐，看看书，散散步，与朋友搞搞家庭聚会，时光流淌，无比惬意。在家长的影响下，女儿也是把自己的事安排的有条不紊，不骄不躁，有时间了陪着爷爷奶奶说说话，和谐又温馨。即便是上大学了，有时间就会和爷爷奶奶、姥姥姥爷视频聊会儿天，让亲情小飞一会儿，长辈满足。

快乐。2018年有几个朋友的孩子想在暑假找学生当家教，跟妻子和母亲沟通后，听取他们的建议，刘老师找了几个勤工助学的学生，针对初中的数学、物理、化学、英语从教案的编写到PPT课件的制作，从一遍遍试讲到板书的规范，前后历时三个多月，最终以授课的方式完成了辅导任务。看着学生们自信的状态，刘老师感受到了教师这个职业的成就感。2019年，经常有学生找刘老师聊天，诉说一些他们的困惑。于是，刘老师组织了一些学生成立了读书会，利用晚上和周末时间进行分享。

投入。2004-2010年，刘老师把IT培训引入到计算机系，带领学生在北京就业，跟学生吃住一起，冬天盖两床棉被被冻醒，每年长达10个月时间在北京。爱人独力接过了照顾老人、孩子的全部任务，没有任何怨言。最终，计算机系向北京输送了五百多名学生，知名的IT公司如软通动力、博彦科技、清华同方、猫扑、中科软、中软、华为等等都有我们学校的学生在职。直到今天回想起来依然幸福满满，这也是刘老师这辈子最珍贵的记忆和最宝贵的财富，使他感受到了做一名教师的幸福！

意义。当我们的人生找到了目的和意义，当我们为了此意义不懈努力，我们就拥有了幸福。2021年，女儿也考上了河北师大，送她到师大门口时，学生家长不允许进入，刘老师头也不回的与爱人返回宾馆收拾行李奔向了车站，心中没有任何不舍，因为他想到他的学生也在返校。立德树人，答疑解惑，明确目标，塑造良好学习风气，培养正确的人生观、价值观，知道怎样学，为什么学，为谁学等等一系列问题，任重道远，但是这是值得为之奋斗的，值得不懈努力，值得用一辈子践行的。

在做的所有事情，背后都有家人的鼓励与支持，这就是刘升老师的幸福。

机械教工党支部是河北省高校首批“双带头人”教师党支部和我校“一院一品”党建工作样板党支部。2021年被评为市级先进党支部，支部书记李国昉同志被评为省级师德标兵，依托本团队成员，3项校企合作成果在央视“我爱发明”栏目播出，新建2个省级平台，获2021年河北省产学研合作创新成果奖一等奖1项。

政治引领，凝聚团结力量。机械教工党支部高质量开展“三会一课”，通过“学习强国”APP等途径自学党的基本理论知识，开展了“团结就是力量”专题活动，凝聚了团结力量；组织成员去北京参观升旗、中国铁路博物馆，开展了“强国理论”书法比赛和知识竞赛，增加民族自豪感、党员责任意识和团队大家庭意识。

多维引导，倡导和谐家文化。机械教工党支部在组织建设上，坚持多维引导、多措并举，努力倡导并形成了以团结奋进为主题的和谐家文化。聘请不同层次的导师多维引导，架构起新型组织生活立交桥，提高政治理论学习层次。配合学院分工会开展好主题会员活动日活动，开展了文明家风教育活动，对推进党建与工会工作相结合进行了全新的尝试。在学院党委领导下，社会主义核心价值观教育常抓不懈，支部成员之间经常沟通交流，默契协作、团结友爱、和谐相处。

建好平台，夯实家庭活动基础。在学院党政的大力支持下，以“省级首批双带头人工作室”建设为基础，党支部为组织活动和组织生活开展提供尽可能好的场所和设施基础。建立“线上”沟通交流平台，在学院网站建立“双带头人”支部工作室版块，积极运用新媒体阵地，构建多元融合、优势互补、协同发展的立体式网络工作新途径。

立足本职工作，增强团队战斗力。通过深度培育和选拔宣传先进典型，把党建与教师发展、学生进步、社会党建结合起来，示范引领支部工作与教学科研引领、服务社会等工作联系更加紧密。

在机械教工党支部这个大家庭里，各成员互帮互助、同心协力、出谋划策，通过创新组织生活方式，丰富组织生活内容，不断增强党支部的凝聚力、创造力和战斗力。该支部的教师党员活跃在专业课程教学第一线，他们爱党爱国、严谨治学、团结合作、立德树人，在教学改革、科学研究、团队建设、社会服务等方面取得了一定成绩。

郑慧老师是财经学院教师，工作努力上进，认真负责。在家庭中，孝敬家中长辈及父母公婆，夫妻感情融洽，邻里关系和睦。她生活在一个四世同堂的幸福大家庭中，家中有两位百岁老人——姥姥和爷爷。2021年是建党百年，姥姥也过了百岁寿辰，是党的同龄人；爷爷是一位年近百岁且经历过战火的老党员老军人老干部。每到年节，家中的所有成员都会齐聚一堂，围坐在老人的身边听他们讲述今天幸福的来之不易。

“以孝治家；以和为贵；以心比心”是家训，家运之兴旺，在于孝道，和睦，真诚。简单朴素的家训让她懂得：百善孝为先，老吾老以及人之老。每逢假期或年节，她都会去看望姥姥和爷爷，陪他们说说话、给他们捶捶肩、扶他们遛遛弯……长辈们的健康长寿是晚辈的福气，一声问候；一餐陪伴；一次搀扶；一条围巾都让能他们心满意足，喜笑颜开。幸福就是如此简单！

在这个四世同堂的大家庭中，她是孩子、是母亲、是妻子，有长辈、有兄弟姐妹、有侄男弟女。这些角色，这些关系需要和睦，需要和谐。“以和为贵”让她懂得为人处世要和和气气，和睦的家庭氛围，和谐的家庭关系才能让长辈们幸福安康；晚辈们健康成长！姥姥和爷爷说的最多的就是“家和万事兴”。大家庭中的每个成员都能和睦相处，家人的笑容可掬、家人的欢声笑语、家人的嘘寒问暖，让她深感“和”的宝贵。幸福就是如此平实！

“以心比心”让她的大家庭充满了温暖和阳光，家人们以敬爱之心孝敬老人，爱护晚辈。父母已年近古稀，但他们仍每周坚持去看望和照顾姥姥和爷爷。她和公婆一起生活，尽己所能孝敬公婆。家中成员在各自的工作岗位上都是兢兢业业，任劳任怨。父亲告诉她，干一行要爱一行；干一行要专一行，做好自己的工作是应该的，做工作要精益求精。她的家人以敬让之心以诚相待、相互扶持。她的家里人无论遇到什么事，都是相互扶持，同舟共济。能够生长在这个充满爱的大家庭中，她感到无比的幸福。幸福就是如此朴素！

化工教学团队自组建以来，迅速发展壮大，由2人增加到12人，2020年获评为校级教学团队。化工教学团队坚持把立德树人根本任务放在首位，全面贯彻党的教育方针，以实现我校应用型大学建设目标为宗旨，紧贴国家新工科建设政策，以实现课程教学在人才培养中作用为具体任务，以老、中、青团队成员之间的融合与协作作为纽带，以深化教学改革和教研创新为举措，通过创造宽松而严谨的教学科研环境，建设创新意识强、教学质量高、科研水平突出、协作精神好的高素质教师队伍，培养德智体美劳全面发展的应用型人才。

注重团队结构设置，全方位打造具有凝聚力的高水平教学团队。近年来分别成立化工原理、化工实训、化工课程设计等课程教学小组，其中化工原理课程通过多年化工原理教学经验的积累，建立以学生为本，线上线下相结合的教学模式，于2020年获批省级一流线上线下混合式课程。化工实训课程队按照“校中厂”理念，与企业共同研发“基于生产过程的体感式HSE实训系统”，使学生不用深入工厂即可进行相关技能的培训，实现应用型人才培养的目的。同时团队注重双师型教师的发展。

加强课程建设，大力开展教学改革。转变以教师为主的教学理念，积极探讨微课、慕课及翻转课堂技术等技术，采用案例教学法、项目教学法等教学方式，结合企业人才需求以及地区应用型新工科人才培养的需求，本团队成员积极进行教学方式方法的探索与改革。以自身优势加强社会服务能力建设。随着专业建设的不断深入与教师专业水平的不断提高，团队大部分教师已具备化工总控工培训师资格，已根据需求举办各种相关技能培训。有3名教师受聘为河北省科技特派员，积极深入到企业生产一线，解决科技创新最后一公里问题，促进科技工作与经济建设主战场紧密结合。

团队科研水平稳步提高。团队教师承担国家级、省级等各类基金课题10余项，获得经费资助近百万元，发表论文20余篇。有50余项教师的科研成果运用到了毕业论文（设计）、理论教学、实验教学和学生实训教学中，取得了较好的教学效果。

人才培养质量不断加强。自2020年首届本科毕业生，连续两年就业率和考研率稳居学院第一，考研率达40%。有80%的学生参加各类学科竞赛、创新创业大赛和“挑战杯”科技创新比赛。自2017-2021年，专业同学连续五年参加全国大学生化工设计大赛和河北省大学生化工设计竞赛，多次取得好成绩。同时，累计获省部级以上活动奖励百余项，80余家媒体对实践活动进行了报道。通过对用人单位及毕业生回访，对化工毕业生满意度较高，人才培养质量得到了社会的认可。

化工教学团队经过多年的建设，师资结构更加科学、合理和完善，整体教学质量不断提升。化工专业教学团队正像一棵枝繁叶茂的大树，风华正茂，不断结出累累硕果，成长出一株株栋梁之材。

在学校、学院党委的坚强领导下，“春蚕”社会服务党支部始终坚持“围绕教育抓党建，抓好党建促教育”的工作思路，大家团结一致，发挥党员先锋模范作用。

始终把政治建设摆在首位。支部始终按照“三会一课制度”，充分利用学习强国平台进行政治思想学习，召开组织生活会，开展批评和自我批评，认真查摆和解决问题，及时掌握党员思想动态。

围绕落实立德树人根本任务。支部始终教育引导党员挖掘专业课程的思想政治教育元素，发挥课程育人功能，加强课程思政建设。支部成员与任课教师一起完善专业教学大纲，推进“老带青”、“传帮带”，思想上关心、科研上提携、教学上指导，在科研创新团队建设和青年党员健康成长等方面发挥了积极的模范带头和引领作用。

始终坚持以师生为中心。支部成员密切关注学生情况，从经济、生活、实习、就业等方面积极帮助，对困难学生进行特殊帮扶；积极邀请学校领导进院宣讲，为学生答疑解惑；毕业季组织公务员招录讲座为学生推荐就业机会，学院21届毕业生就业率达90.23%。

弘扬科技特派员精神，服务师生，服务社会。支部成员先后前往上海、唐山等地开展技术培训交流；协助相关部门举办技能竞赛；赴河北科技大学就党建工作、人才培养等进行交流；深入食品企业进行技术指导，开展合作项目开发研究。目前，完成河北省农业科技成果转化项目1项，河北省社科研究课题立项1项，撰写研究论文7篇，申请发明专利和实用新型专利各1项。

思想统一，率先垂范，彰显凝聚力。支部定期开展习近平新时代中国特色社会主义思想学习教育活动，观看先进模范人物事迹，交流心得体会，注重发掘典型人物事迹，利用宣传平台发挥其示范带动作用，夯实了政治立场，宏扬了社会主义核心价值观。支部党员领导干部和支委会成员率先垂范，起到了良好的示范作用， 2021年支部被评选为学校先进基层党组织。

“奉献和帮助”就是“春蚕”社会服务党支部的春蚕精神！今后，支部将紧紧围绕“高校党建工作样板支部”的建设目标，坚持“以立德为根本、以树人为核心”的工作原则，积极发挥战斗堡垒作用，为学校建成高水平应用型大学做出更大贡献。

李素芬老师和丈夫冯敏山都是动物科技学院教师，他们工作上勤勤恳恳，生活上互敬互爱，尽心服侍老人，关爱教育孩子。

作为一线教师，夫妻俩在教学中严格要求自己，刻苦钻研业务，认真备好每一节课，做到绝不照本宣科、满堂灌，努力使学生学有所获，提高分析问题和解决问题的能力。近年来，李老师主持完成国家自然科学基金项目和河北省自然科学基金等多项科研课题，冯老师也获得多项各级科技奖励。

结婚至今三十多年来，夫妻俩在生活中艰苦朴素，勤俭持家，互相帮助，彼此包容。李老师与公婆居住在一起已有二十多年，在她攻读博士学位期间，公婆帮忙接送孩子和打理家务，分担生活压力。李老师体谅公婆的辛苦，从没跟公婆吵过嘴、红过脸，平时也愿意把工作上的成绩和生活上的烦恼向他们诉说，全家人相处融洽，互相帮助，其乐融融。李老师的婆婆自生病后，行动不便。在日常生活中李老师对她嘘寒问暖，尽心服侍，从做饭、洗衣、打扫房间、购物添衣处处为老人着想，尽量抽出时间陪老人，让老人高高兴兴度过每一天。女儿也很懂事，上学和工作都努力上进。

李老师夫妇在学校工作了三十多年，搬过三次家，但不管到哪儿，都与邻居相处十分融洽，从没有与任何一家邻居吵过架。俗话说，远亲不如近邻，不管谁家有困难我们都愿意伸出援手，对邻里讲团结，待人和气，宽容大度。

工商管理学院分工会以学习贯彻党的十九大精神为主线，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,不忘初心、牢记使命，为打造广大教职工信赖的“职工之家”，在各级党委及上级工会的领导下，以“家”文化为切入点，在培育社会主义家文化、践行新时代家文化、创建温馨成长家文化方面取得了有效的进展。

增强政治性，发挥组织引领作用，培育社会主义家文化强化政治理论学习。坚持党的领导，是做好工会工作的根本保证。工商管理学院分工会坚持把学习宣传贯彻党的十九大精神作为首要政治任务来抓。积极组织各种政治理论学习,确保在学懂弄通做实上下功夫；在党史学习教育中，全体会员“学党史、悟党性、办实事、开新局”，进一步守初心、践使命，组织参观长城历史博物馆，重温入党誓词，接受革命传统教育，增强坚定不移走中国特色社会主义工会发展道路的信心，工会组织不断焕发生机，彰显活力。参与文明校园创建。积极组织教职工发挥特长，助力文明校园创建，践行家文化理念，构建和谐幸福大家庭，开展“忆经典，颂党恩”庆祝建党100周年师生同颂会，“学党史、颂党恩、跟党走”青年党员党史微宣讲、文明小岛随手拍等各类家文化活动。

增强先进性，汇聚正能量，践行新时代家文化。“先进性是工会工作的重要着力点。”—习近平。在我国正处于实现中华民族伟大复兴的关键时期，工会组织要走在前列，勇挑重担，当好主力，建功立业。大力弘扬劳模精神、劳动精神，唱响主旋律、汇聚正能量。通过开展采花生、挖红薯、积极开展我为群众办实事，义务劳动、扫雪除冰等各类劳动教育活动，形成劳动树人的新格局。大力弘扬社会主义核心价值观。分工会涌现出的省级三八红旗手、市级优秀教师、教学骨干、教学十星等各类先进层出不穷，为推动学校转型发展，适应教育发展新常态做出了重要贡献。广大教职工向先进学习，立足本职、爱岗敬业、拼搏奉献、追求卓越。

增强群众性，建温馨之家、成长之家。工会的根基在基层，力量在基层，血脉在基层。以校工会“科师•家”文化建设为平台活动，积极创建职工温馨小家。持续开展暖心服务。坚持开展“五必访”活动，对教职工本人及亲属的“婚、生、病、丧、难”开展送温暖工作，把“温暖”送到教职工心坎上。实施运动健康工程。开展形式多样的文体活动和知识讲座，组成教工方队参加学校运动会开幕式表演，参加全校羽毛球大赛、广播操比赛、趣味运动会、每周会员日举行踢毽子、打太极等各类运动项目，丰富教职工业余文化生活，展现工商人新时代的磅礴力量。关注女职工身心健康。开展系列关爱女职工活动，每年三八国际妇女节开展艺术插花、户外采摘等活动，提升女职工的幸福感和获得感。注重家庭、家教、家风的宣传引导，举办征文、瑜伽、六一亲子等活动，做强“女工工作”品牌。开展脱贫攻坚服务。连续6年选派4人次作为驻青龙工作组成员进行精准扶贫、乡村振兴，组织全体教职工开展一系列助力脱贫攻坚活动，为乡村教育捐款捐物、为贫困农户电销农副产品、购买村民小米、粉条等助力乡村脱贫振兴。

使命引领未来，使命化为担当。站在新时代的工商管理学院分工会，我们将继续以“家文化”为切入点，凝聚职工坚守和谐“大家”、热爱美丽“国家”、激发爱“家”、建“家”热情，让植根于大学中的“家文化”建设富有特色，深入人心；我们将团结带领全体教职工凝心聚力，投身实现新时代中国梦的新征程！创造新业绩、书写新辉煌！

田潇戈老师是艺术学院理论教学部青年教师；丈夫李研是燕山大学艺术与设计学院音乐系副主任。两人育有一双儿女，均为学龄前儿童。一个幸福的四口之家，夫妻敬业爱岗，事业有成，子女聪明活泼、健康成长。他们用生活工作中平平凡凡的事、点点滴滴的情诠释了家作为爱的港湾的真谛。

这是一个以孝为先的家庭。田老师的丈夫从教以来承担着繁重而琐碎的教学与行政工作。为了支持丈夫安心工作，同时不让家里老人因子女忙碌而孤单寂寞，田老师主动担起照顾、陪伴家中老人的重任，悉心尽孝，没有半句怨言。结婚八年来，从没和公婆红过一次脸、吵过一次架，关系如同亲生，家庭关系十分融洽。

这是一个爱岗敬业、事业有成的家庭。作为一名高校教师，田老师在工作中努力钻研教学，积极践行教学改革，一切以学生为中心。同作为高校教师的丈夫李研老师既是生活中的好伴侣又是事业上的好搭挡，他们经常探讨教学心得，互相激励，共同提高。田老师耐心、负责的教学态度赢得了学生们的一致认可，丈夫李研老师在教学上多次荣获省级、国家级奖项。

这是一个重教善育的家庭。田老师夫妻在对子女的教育上更是言传身教，做好行动表率。田老师常说：“教育孩子，其实我们也没有什么诀窍，就是遵循一个1>10的教育原则，与其说教孩子十句，不如父母认认真真做一件。而且任何事情只有当父母的做到了，才有资格要求孩子。” 田老师夫妇从事的是音乐教学工作，特殊的工作性质为他们的孩子提供了最便利、最直接的艺术熏陶，孩子们耳濡目染爸爸妈妈的工作状态，也就一招一式的模仿着学了起来。一点一点，孩子的好奇变成了喜欢，喜欢变成了自己的主动学习。女儿天天不到六岁就在燕山大学建校百年文艺晚会、秦皇岛市庆祝建党百年歌咏活动等重大演出中担任领唱，展现出了较高的艺术素养。　　

这是一个热心公益，奉献社会的家庭。夫妻二人在承担学校教学工作的同时还热心投身社会公益活动。丈夫李研老师是秦皇岛市合唱协会的负责人，定期组织教学团队为我市群众合唱团体进行公益辅导。其中 ，音乐理论知识的辅导工作均由田潇戈老师负责。群众文化具有业余性、松散性的特点，田老师细致、耐心的授课不仅让业余群众学到了最专业的音乐理论知识，为教学团队赢得了良好口碑，同时也为推动我市群众合唱发展做出了自己的贡献。　　

一个家庭从无到有、从小到大，这个过程需要共同经营。这种经营既要有物质的基础，更要有精神的滋养。家可以不奢华，但必须是温馨的。夫妻的相敬如宾，尊老的一颗孝心，助人的一股热情，创业的同舟共济，育人的言传身教演绎了一个小家庭最温馨的幸福，诠释了平凡的伟大，朴实的珍贵，也是幸福最真实的内涵。

靳常敏老师是农学与生物科技学院资环实验室的一名实验员，丈夫曹飞一位认真踏实肯干的园艺果树学博士。两人相识于高中，相爱于大学，步入婚姻的殿堂已经七年了。

2017年，大女儿的到来不仅丰富了靳老师的生活，也给平凡的生活增添了许多色彩，给她的世界增添了很多单纯的美好，也让她逐渐成熟起来，理解了父母的不易和幸福生活中的艰辛。虽然照顾孩子又苦又累，但是当进门时听到那一声“妈妈辛苦了，我爱你”。瞬间感觉再苦再累都是那么的值得付出，因为生活同时惠赠了你更多。响应国家政策，2019年，一对龙凤宝宝降临到这个幸福家庭。

夫妻之间相互帮助、相互扶持，是家庭幸福的基石。曹老师每天忙于教学和科研，还担任果树教学部主任。只要是一有时间曹老师就回家陪孩子，但是家里的重担大部分还是落在靳老师头上。在靳老师工作上比较忙的时候，曹老师也会义不容辞地把家里的重担扛起来。因为家里有3个孩子，有时家里也会有争吵，但是更多地是欢笑，深刻的体会到那就“身体累到极点，精神依然享受着快乐”。在家里，在这里，夫妻俩认真地经历了每段生命的历练，激动地拥抱了每个生命的蜕变，更是感恩地陪伴着每个生命的依靠。

当生命的角色转化为儿媳妇时，靳老师很感恩婆婆跟随帮忙带孩子，逢年过节她都会给婆婆买首饰、衣服。当孩子睡着了，也会像女儿一样陪着婆婆唠家常。当生命的角色转化为母亲时，靳老师以身作则、从小抓起，培养孩子节俭、谦逊、自强的良好品质，教育他们独立自主、学会做事、学会做人，做一个对社会有贡献的人。靳老师经常买课外图书，在家里固定时间陪伴孩子阅读，给孩子养成良好的阅读习惯。

靳老师说：感谢遇见的每个生命，感谢照顾的每个家人，感谢陪伴的所有亲人；感谢父母的教育，感谢师长的谆谆教诲，感谢领导朋友的不断鼓励和支持；感谢父母一直贯彻的“园毓弘艺”的家庭教育生活理念；感谢爱人的关爱，感谢爱人一直秉持的“砥砺品行”的家庭品德修养心得；感谢我的幸福家庭！

欢迎申报2022年幸福家庭！