<p class="ql-block"> 为进一步深入贯彻落实总分行党委各项决策部署要求,扎实有效做好各项工作,以实干实绩献礼党的二十大。10月24日下午,人力资源部党支部召开“踔厉奋发喜迎二十大 奋辑笃行谱写新篇章”10月主题党日活动,区分行党委委员、副行长、营业部党委书记、总经理马肇诤同志以普通党员身份参加了本次主题党日活动。</p> <p class="ql-block"> <b>一、深学细悟,笃信笃行</b></p><p class="ql-block"> <b>二十大报告宣讲解读。</b>本次主题党日活动由组织员崔宏志同志主持,会议第一项由马肇诤同志宣讲《党的二十大主报告》并与支部党员共同分享心得体会。</p><p class="ql-block"> 马肇诤同志讲到,党的二十大是在全党全国各族人民迈上全面建设社会主义现代化国家新征程、向第二个百年奋斗目标进军的关键时刻召开的一次十分重要的大会,具有里程碑意义。随后,他以党的二十大报告十五个方面为主线,深入浅出地宣讲了二十大主报告内容。并要求,二十大精神将是近期及今后很长一段时间内各级党组织重点学习的内容,希望全体党员认真学习领会,切实把思想和行动统一到二十大精神上来。</p> <p class="ql-block"> <b>“我说实事”开展研讨。</b> 通过马肇诤同志对党的二十大报告的宣讲解读,全体党员深刻认识到,党的二十大系统阐述了新时代坚持和发展中国特色社会主义的重大理论和实践问题,科学谋划了未来一个时期党和国家事业发展的目标任务和大政方针,擘画了以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴的宏伟蓝图。党的二十大的胜利召开,为党和国家事业进一步指明了前进方向,为我们党继续带领亿万人民团结奋斗奠定了重要的思想政治基础,为全面贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略,奋力谱写全面建设社会主义现代化国家新篇章,提供了坚强的政治保证和组织保证。</p><p class="ql-block"> 支部党员代表运用“我说时事”载体,开展研讨,大家一致表示,作为一名党员,要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习,深入领会贯彻党的二十大精神,并将学习成果转化为干事创业、推进工作的强大动力。全员更要立足本职岗位、积极工作,全面做好人力资源各项工作。</p><p class="ql-block"> </p> <p class="ql-block"> 二<b>、学深悟透,筑牢思想根基</b></p><p class="ql-block"> 党支部书记毛志华同志带领学习《习近平经济思想的生动实践述评》,通过过新华社五篇系列述评,聚焦“美实效协共”五个方面,深入学习习近平经济思想的生动实践;支部副书记安倩同志运用“我来讲书”载体带领学习《习近平谈治国理政》(第四卷)的部分内容,引导全体党员读原著学原文,悟原理知原义,做到深学笃行。</p> <p class="ql-block"> 三、<b>传达精神,贯彻落实</b></p><p class="ql-block"> 杨文同志带领学习新疆区分行关于开展“以案为鉴明纪法,持廉守正树新风”警示教育活动通知及区分行新冠疫情防控工作领导小组情况简报;尚广武同志带领学习关于加强重点时段舆情值班值守的通知要求及区分行安全生产委员会会议纪要,要求全体党员认真贯彻落实总分行党委工作要求,做好疫情防控、安全生产、风险防控、舆情处置等工作,为迎接党的二十大胜利召开营造良好的经济、社会和政治环境。</p> <p class="ql-block"> <b>四、总结汇报,务实重干</b></p><p class="ql-block"> <b>人力工作全面盘点。</b> 以此次主题党日活动为契机,人力资源部党支部书记毛志华代表部门将前三季度工作总结及四季度重点工作计划向马肇诤党委书记进行了详实的汇报,接着,部门全体员工分别就自己分管及负责的工作具体情况进行逐一汇报,全体干部员工盘点了前三季度完成的重点工作及下一步工作的重点,为加强党的建设、干部选拔、人才建设、薪酬福利、员工赋能等各项工作的落实做好规划。</p><p class="ql-block"> <b>服务基层实践实干 。</b>为帮助全行员工掌握人力政策,合理规划未来职业生涯发展,激发工作的积极性,增强幸福感和凝聚力,人力资源部党支部于10月21日在建行大学开办线上“人力政策”系列大讲堂,开展人力政策“模块化”精准宣讲,第一期为全行员工讲解薪酬福利、专岗聘任、医保政策及职务职等并行四个方面员工关注度高的政策讲解,受到了全行员工的高度关注和好评,取得了较好成效。</p> <p class="ql-block"> <b>五、提出希望,明晰方向</b></p><p class="ql-block"> 最后,党委书记马肇诤同志进行了总结讲话,对人力资源部前三季度工作给予了肯定,并就部门下一步工作提出了“三个强化,两个关注”的要求:</p><p class="ql-block"> <b>一是强化政治担当。</b>人才是营业部发展的基础,党委组织部作为营业部党委的“参谋”部门,为营业部党委选人用人提供重要依据,要始终有使命感,有担当和责任,要把思想和行动都统一到为营业部挖掘、选用、培养一批能够干净、担当的人才上来。</p><p class="ql-block"> <b>二是强化政策学习。</b>打铁必须自身硬,人力部门政策性强,要求高,因此,全员要加强政策的学习、掌握和应用,强化自身素养,各项流程要经得起历史、时间和实践的检验。</p><p class="ql-block"> <b>三是强化服务意识。</b>作为组织部门,要将“二线为一线,本部为基层”的服务理念切实落实到日常工作中,要心系基层,心怀员工,真心地为基层做好服务,持续给基层员工减负赋能,助力员工成长发展。</p><p class="ql-block"> <b>四是“两个关注”。</b>一是关注员工的思想动态及离职,深入了解其背后的真实原因,做好具体情况的分析;二是关注员工的薪酬福利,要关注本行及同业的变化,进一步提升我行福利待遇的竞争力,为选人留人打好基础。</p><p class="ql-block"> 最后,马肇诤书记希望人力部全体员工能够与自己多交流多沟通,在疫情防控的关键时期相信政府,坚持到底,迎来疫情防控阻击战的最终胜利。</p> <p class="ql-block"> 此次主题党日通过学、思、悟、研、践,进一步提升了全体党员的政治理论水平,强化了务实重干的实干作风。人力资源部党支部将以高度的责任感和使命感,用心服务基层,把强大的二十大精神动力转化为本职岗位的务实担当,凝心聚力,为做好人力资源部各项工作打好坚实的基础,为营业部高质量发展保驾护航。</p><p class="ql-block"></p>