<p class="ql-block"> 2022年10月21日上午烟台联通分公司工会召开划小网格民主管理及关心关爱工作会议，市场部、网络部、政企部等10个部门工会主席参加了会议。</p> <p class="ql-block"> 首先，工会副主席韩超同志对《山东联通网络民主管理手册》、《山东联通网格成员关心关爱手册》进行了解读，要求各级工会组织学习两个手册，并抓好贯彻落实；其次，对网格单元的民主管理及关心关爱工作进行了布置。一是把民主管理制度做为网格管理的一项重要工作。通过“人人心中有本明白账”主题班会等形式建立公开透明的沟通平台，加强网格内营销、服务、管理等日常事务的协调调度，集思广益，群策群力，不断增强基层网格的团队凝聚力和发展活力。二是激活网格单元企业文化“神经末梢”。全面落实党组20条，将企业文化内容传达到每一位员工。通过开展谈心谈话等形式了解实际员工的思想动态，帮助员工解决实际问题，真正做到为基层赋能，进一步激活“神经末梢”，引领推动基层网格单元不断提高战斗力。三是要大力弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神，激发广大职工干事创业的活力。要讲好联通故事，唱响主旋律、壮大正能量，让网格成员学有榜样、做有标杆、干有旗帜、行有目标，在更高标准、更高层次上比学赶超、争先进位，引领网格成员共同将集团公司“1+9+3”战略擎画的美好愿景绘成精彩现实。</p>