<p class="ql-block"> 2022年延安分行开展“内控驻于心，合规贵于行”主题合规学习活动，组织各部门与网点学习员工合规手册与员工常见犯罪行为。</p> <p class="ql-block"> 合规文化是建设银行企业文化的重要组成部分，是内控合规、风险管理活动的凝练和升华，它渗透到理念、机制、制度、行为规范等层面。每件案例的学习，每条制度的讲解，是让案例鸣警钟，制度留于心。</p> <p class="ql-block"> 让员工明确行为要求，懂得日常经营风险点，主动避免失范失当行为，规范员工行为，强化合规理念，倡导合规文化。</p> <p class="ql-block"> 风险就存在我们日常经营行为中，可能只是一念之差，就铸成大错，等事后再进行弥补整改，很可能已经触犯红线底线，那等待我们员工的将是处罚，因此我们要加强日常的学习，增强员工敬畏心，牢记合规红线，增强合规意识。</p> <p class="ql-block"> 通过此次学习教育员工不越制度底线，做到心有所畏、行有所止。营造员工讲规矩、守纪律，依法合规、遵章守纪的工作氛围，合规经营，持续发展，让合规为我们的发展保驾护航。</p>