三建中学“青蓝工程”师徒结对

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为了使青年教师脱颖而出，以促进我校教师队伍专业化的建设，发挥“青蓝工程”的育人功能，促进年轻教师快速成长，充分发挥我校学科带头人，骨干教师传、帮、带的积极作用，帮助青年教师尽快提高教育教学水平，促使其快速成长，争取早日成为学校教育教学的骨干。经研究决定，2022年9月实施“以老带新，以新促老，青蓝互助结对，共同提高”的“青蓝工程”结对子活动。 会议第一项《三建中学“青蓝工程”实施方案》解读 　　“青蓝工程”是我校加快青年教师专业成长的一个重要途径，学校领导十分关心和重视青年教师的专业成长，为每一位新教师指定了优秀的骨干教师，作为他们的导师，以指导、帮助他们尽快的实现角色的转换，快速提高教学业务水平。 会议第二项本学期师徒播放结对名单 会议第三项师父代表彭玉亭老师讲话，31团中学童义慧老师讲话 　　两位师父的讲话说出了所有师父的心里话，他们愿意为新教师的快速成长多献一份力，这种的精神值得我们学习。 会议第四项徒弟代表费欣欣、李明钊老师发言 　　刚刚两位青年教师的发言，言简意赅，表达了对学校领导和师父的感谢，对尽快成长的渴望和对做好本职工作的决心。 会议第五项副校长袁梅秀老师讲话 　　袁副校长的讲话语重心长，不仅说明了指导教师应如何履行好自的“传、帮、带”的责任，而且对新教师的快速成长，提出了殷切的希望和具体的要求。希望年轻教师谨记领导和师父的嘱托，虚心学习，扎实工作，多听课，多思考，多改良，尽快提高教学业务水平。 　　今日诚心拜师，在师傅指导的下虚心求教，潜心钻研。假以时日，在师傅的帮助下形成自己独特的教学特点和教学风格。教书育人守初心，立德树人担使命，成长为更优秀的教师；奋勇当先，扎根边疆，不负大好的青春岁月；挥洒汗水，让理想在三建中学这片热土上开出娇艳的花朵；奉献青春，在平凡的教师这一岗位上，体现自己更高的人生价值。