<p class="ql-block"> 为深入贯彻落实2022安全稳定攻坚战“巩固提升”工作要求，有序推进“12341”四年攻坚计划，扎实开展“班组安全文化”建设工作，2022年9月22日，南昌水业集团安监（信访）部组织环保生产部、青云水厂、城东水厂、洪城康恒、工程公司、城东供水等重点、试点建设单位安全生产分管领导、安全员，在公司709会议室召开“班组安全文化”建设工作推进会。</p> <p class="ql-block"> 此次会议，各参会单位分别对本单位建设情况及下一步工作计划进行了工作汇报，并提出了在建设过程中的困难及问题。随后公司安监（信访）部分别对其进行了点评，同时，给出了指导意见并提出工作要求，各单位务必紧盯市政公用集团2022“标杆班组”荣誉称号申报要求，牢牢抓住我司班组安全文化建设“五字真言”要理，切实做到“学”有所测、“查”有后续、“练”有针对、“评”有促动、“聚”有氛围，在提升整体文化建设水平的基础上，着重开展本单位的文化亮点项目，升华项目建设成果，切实提供安全生产工作水平。</p>