<p class="ql-block">最近办理离职确实是有点仓促，所以要短时间离职也是非常的困难</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block">第1次沟通，我是去试探领导的态度，我带着试探的态度，领导就尽可能的给我延长时间</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block">于是第2天我马上让自己坚定的去表达我的想法，并且拿出公司的规章制度作为事实的依据</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block">然后我跟他讲规则，他就开始跟我讲感情，一直在说我理解你呀，但是这个确实挺突然，那你走了，你手上的手机和粉丝就会留到别的组去</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block">因为领导平常对我挺包容，一直在助力我的成长，所以我对他也是很感谢，跟我讲情感这套真的是把我拿捏的死死的让我内心产生了愧疚感</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block">那我仔细思考以后，我发现哪怕我有一些亏欠，我也依然要去做好这件事情，依然要去快速的离职，所以我也开始跟他去谈感情，让他知道，我确实非常的理解他，但我也面临着非常多的不容易</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block">最后他也被我说动了，说我再留着你也觉得不好意思了，眼看事情马上就要做成了，我已经非常激动了</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block">他后面几次跟进，他都没有给到我一个准确的答复，所以我就从公司的角度怕其他人审核，不过说想要先去提交申请，他跟着我按照流程一点点的去操作一点的去问，也看出来，我真的是想要一个定心丸，最后才真的确定下来答应我的时间一定会安排好</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block">从我第1次跟领导沟通他的态度，让我觉得这我真的不可能在短时间内离职，那每一次沟通完以后我就去做总结做复盘，并且作出调整，每次推进一点点的进度，最后竟然真的被我做成了</p>