<p class="ql-block">为了切实加强教师的统筹管理、优化教师的资源配置、提升教师队伍的整体素质，根据示范区教文局“县管校聘”文件精神和工作要求，示范区大王镇第一小学积统一部署，积极实施、稳步推进“县管校聘”系列工作。</p> 召开动员会 <p class="ql-block">首先，学校召开了“县管校聘”动员会。会上，张校长全面深入阐述了“县管校聘”人事改革实施背景，指出“县管校聘”作为教师管理体制的一项重大改革，并对当前教师聘任形式做了全面的分析，让教师充分认识到改革的重要意义，做好改革的支持者，参与者，创建者。</p> <p class="ql-block">张校长强调了“县管校聘”工作的整体思路，带领老师们学习了《示范区“县管校聘”管理改革工作的实施意见》，使大家充分领会“县管校聘”工作的基本原则、工作目标、实施范围及步骤。</p> <p class="ql-block">随后，会议宣读了各级段、各学科岗位设置的具体情况，以及各管理、教学岗位的聘用条件和要求，为顺利开展“县管校聘”工作奠定了基础。</p> 领导班竞聘 <p class="ql-block">竞聘会上，张校长宣读《示范区大王镇第一小学中层领导聘任工作实施方案》，并强调：中层干部是教育政策和学校制度的执行者，中层干部的领导力和政策执行力是实现学校发展的重要保证；中层干部要有责任心，就是对工作的态度，对工作的认知能力，对工作的执行能力等，责任心是当好中层干部的前提和思想基础。</p> <p class="ql-block">经过自主申报、资格审核，竞聘教师围绕竞聘初心、成长经历、竞选优势、工作设想等不同方面，进行了每人五分钟的竞聘演讲，既总结了过去工作的优点和自身优势，又反思了工作中的缺点和不足，也展示了他们的岗位意识、责任意识和担当意识。</p> <p class="ql-block">校委会本着公平、公正的原则，从举止仪表、综合素质、岗位认知和岗位匹配度等四个方面进行评议。</p> <p class="ql-block">学校的发展离不开校长的英明决策，离不开一支优秀的教师队伍，更离不开中层干部的协调配合。张校长说，用力工作只是合格，用心工作才是最好。中层干部要努力提高自己的素质、能力、工作艺术，要充分发挥作为中层干部的桥梁作用，充分发挥自己的纽带作用、骨干作用、模范表率作用，成为工作中的带头人。全校上下拧成一股绳，各司其职，各尽其能，全面开花，力争办出有自己特色的学校！</p> 教师竞聘 <p class="ql-block">接着，大王镇第一小学召开“县管校聘”推进会，张校长要求大家以积极、阳光、健康的心态参与此次聘任，树立“人才能进能出、职位能上能下”的意识，同时对全体老师给予温馨提示。</p> <p class="ql-block">会后，各位教师根据自己的意愿填写了“县管校聘”岗位申请表。老师们表示此次“县管校聘”推进会，不仅加深了自己对“县管校聘”工作意义的理解，也促使自己开阔了眼界格局，重新审视了自身工作，明确了提升自我的方向。</p> <p class="ql-block">大王镇第一小学也将以这次“县管校聘”工作为契机，积极主动担当作为，不断建立和完善学校管理激励机制，促进学校教育教学质量的提升。</p> 竞聘述职 <p class="ql-block">随后，教师们进行了竞聘述职演讲活动。大家都结合自身经历，以真挚的感情、质朴的语言，声情并茂地讲述了一线工作的平凡、快乐和幸福，对上学期的工作进行了深刻的反思与总结，并展示了对未来工作的规划。</p> <p class="ql-block">最后，张校长对“县管校聘”管理改革工作进行了总结。他希望各教师认清形势，改变过去散漫的思想观念和行为习惯，不忘教育初心，牢记育人使命，积极进取，对标一流，干好自己的本职工作，确保“县管校聘”工作的顺利完成，为学校教育事业的全面进步贡献全部的力量。</p> <p class="ql-block">此次县管校聘工作的顺利开展，不仅使我校全体教师加深了对县管校聘工作意义的理解，也促使了全体教师对自己工作的审视、职责的界定、目标的明确，相信在示范区教文局及大王镇中心校的领导下，大王镇第一小学的教育人定将以梦为马，不负韶华，谱写出教育事业的新篇章。</p> <p class="ql-block"><span style="font-size: 15px;">编辑：屈展展</span></p><p class="ql-block"><span style="font-size: 15px;">审核：周丽丽</span></p>