<p class="ql-block"> 为明确和落实涉刑案件防范工作职责，健全案防长效机制，根据总行《涉刑案件防范工作责任制管理办法》，金湾支行在全行范围开展涉刑案件防范工作责任制管理办法学习活动。</p> <p class="ql-block"> 一是覆盖全员、按期完成。该行组织各网点以本网点为单位开展《中国工商银行案件防范工作责任管理办法》培训工作，并由二级支行行长进行《办法》转培训，7月底前将《办法》精神和要求普及全行管理者和员工，确保所有人员知悉本人以及所在岗位的案防责任和履职要求，同时组织落实全行员工学习课件相关内容。</p> <p class="ql-block"> 二是强化管理、压实责任。要求网点负责人与全体员工分层级落实新版案防责任制，按照落实中央巡视反馈问题整改要求、总行党委“48字”工作思路，结合《关于2022年涉刑案件与风险事件联防联控工作的指导意见》（工银办发〔2022〕183号）做好涉刑案件防范工作，真正管好自己的事，管好自己的人。</p> <p class="ql-block"> 三是扎实推进、落到实处。该行通过E企邮等方式转发《涉刑案件防范工作责任制管理办法》学习资料，并开设“微课堂”，每天在支行工作群推送一期学习内容进行滴灌式培训和警示式学习，以掀起全行员工学习热潮。各网点通过晨夕会、学习例会组织学习《涉刑案件防范工作责任制管理办法》等文件，学习完成后以网格为单位在《各级网格涉刑案件防范工作责任制管理办法学习确认统计表》上签字确认，统一上交一级支行长期留存，并要求各网点要将新版案防责任制培训工作与涉刑案件警示教育相结合，及时总结好的经验、做法，营造学习新版案防责任制的浓厚氛围。</p> <p class="ql-block"> 通过此次培训学习，强化管理，压实责任，形成“以案促改、以案促治、以案促防“的合规工作氛围，养成员工“不敢违、不能违、不想违”的工作习惯。进一步明确了各岗位的案防职责，强化知规守规，持续有效提升员工的风险防范意识、法律意识。</p>