认识和理解“现代”

风雨

在我们的日常工作和生活中，无论是看书上网还是聊天讨论，总是会频繁的接触到一个词语，这就是“现代”。当然，还有由此而衍生出的现代化、现代性、现代人、现代主义等等。平时我们如此经常的使用“现代”这个词，似乎大家都能听懂和理解，并不需要特别的解释说明。然而，如果仔细而深入的思考，我们一定会有更深层次的认识和理解。
近期正在看一本阐述“现代思想”的书，因此对“现代”的内涵有了一些新的感悟： 什么是“现代”？从字面上理解就是“当今这个时代”，似乎很好理解。但是，如果将时间拨回一千多年，中国正是唐宋这段比较强盛的时期。当时的人是否也会将“现代”挂在嘴边呢？从历史的考证看，是完全没有的。“现代”这个词，开始出现是在十六世纪的西方世界。之后才逐渐为人们所熟悉和使用，并随着文化的传播而到达中国乃至全球。如此时代背景下的“现代”已经不是简单的“当今这个时代”这么简单了。其字面意义之下是包含着更为丰富而鲜明的思想含义的。比如，已经代表一种新的时间的意识，或者说一种全新的、区别于过去时代的新历史阶段。
现代是从何时开始的呢？现代的学术界最为普遍的认同是，现代是从西方的文艺复兴时期开始的。随后最为重要的便是工业革命，将过去的历史时代与现代社会划分为了截然不同的两个时代。这两个时代最为典型的区别主要体现在以下几个方面： 1、历史时代主要体现和依靠的是经验主义。无论是技术还是文化，特别是一些传统习俗，都是以前人积累的经验为依据。“厚古薄今”、“人心不古”等都是基于这种思想。现代社会则是以科学精神为核心，将理论研究与实践验证相结合，以实证推动技术不断的创新发展。
2、时间观念和时代感发生根本性变化。历史时代，人们总是认为时代是循环更替的，即使改朝换代也不过是朝代更迭，社会本质没有变化。现代社会则认为随着科学的进步，社会也是向前发展的。历史不再是循环而是直线的前进，不会再反复和回头。
3、人类对自身的认识实现了质的变化。历史时期，宗教信仰和各种崇拜将人确定为一个客体，其命运总是由“上帝”“诸神”等所掌控，人只能被动接受。现代社会人们了解和掌握了科学技术，认识到人类是可以探索自然和改变自然的。于是，人便从被动的客体转变成了能动的主体。 从以上几个本质性的区别我们可以认识到，现代与历史已经发生了根本性的变革。其最重要的特性就是创新发展。作为生活在现代的我们更应该深入的了解和理解这种现代特性，以及因为这种创新发展的特性而需要我们在现实的工作和未来的发展中该如何的思考和行动。特别是作为一个现代企业的管理者，更应该了解现代企业管理的核心要素，以便适应现代社会的特性，从而促进企业的持续健康发展：
重建信仰：
当传统的宗教和崇拜逐步崩溃后，并不是说人们不再能拥有信仰。而是应该重新根据现代的思想体系而重建新的、现代化的信仰。当前我们强化党建工作，便是坚定共产主义信仰。以党建为引领，加强企业文化建设也是重建信仰的一个重要组成部分。
创新发展：
现代最为核心和根本的特性就是创新发展。因此，企业的管理也始终要将创新发展放在公司经营管理的最重要的位置。保守和停滞最终必然导致落后，落实则必定淘汰。所以，唯有科学技术的创新发展方能在未来的竞争中闯出一片新的生存的空间。 市场引领：
现代与历史的最本质的区别就是经验和科学。因此，传统的产品或市场必然会被挤占或替代。当前的跨界颠覆便是最为典型的案例。要在未来赢得市场不是去满足当前的需求，而是要引领市场的需求，创造未来的需求。换句话说就是要通过深入的研究，挖掘客户潜在的需求，从而开拓出新的产品或服务。
人才培养：
人，从历史的被动的客体转化成为现代社会具有能动性的主体。也就是说人从社会发展的跟随者成为了社会发展的创造者，成为了发展最为活跃的要素。那么在企业管理中，我们也应该意识到人才是企业经营发展最为关键和积极的要素。人才队伍的培养也就是成为未来市场竞争中的决定因素，成为企业经营发展的最重要的战略资源。 我们有幸生活在现代，充分享受着现代科技给我们带来的便利和丰富。我们不再象很多历史时期一样随时面临饥馑，也不再忍受人类曾经无法抗拒的一些病痛。但我们也会面临现代社会给我带来的压力和痛苦，感受前所未有的迷茫和彷徨。要克服这些问题，我们就应该深刻的分析和掌握现代社会的特点和未来发展的趋势，坚定我们的信念，用科学的方法和创新性的思维进行探索并不断的克服新的困难。如此，我们才能无愧于我们所处的充满挑战和机遇的“现代”，无愧于我们“现代人”的称谓。
风雨
2022年7月24日星期日