<p class="ql-block">🌟为帮助新员工尽快实现角色转变，坚定职业选择，提高从业水平，7月4日至14日，内蒙古交行人力资源部组织开展了2022年新员工入职线上培训班。本期培训班旨在使新员工尽快了解所从事工作的基本内容与方法，明确自己工作的职责、程序、标准，熟悉银行及其部门所期望的态度、规范、价值观和行为模式等等，从而帮助他们顺利地适应银行环境和新的工作岗位，尽快进入角色。</p><p class="ql-block"> </p> <p class="ql-block">🌟区分行人力资源部总经理李树艺出席本次培训的项目仪式并致辞，李总首先欢迎大家加入交行大家庭，为内蒙古分行增添了一个新鲜的血液和活力，随后李总介绍了交行的发展历程，并对大家提出以下五点希望：</p><p class="ql-block">一是要坚定信念，忠于使命，做胸怀抱负的事业型员工；</p><p class="ql-block">二是要实事求是，积极肯干，做坚定执行的实干型员工； </p><p class="ql-block">三是要勤于学习，认真负责，做爱岗敬业的知识型员工；</p><p class="ql-block">四是要善于思考，敢于实践，做勇于创新的开拓型员工； </p><p class="ql-block">五是要廉洁自律，洁身自爱，做德才兼备的复合型员工。</p><p class="ql-block">🌟最后，李总强调大家这次培训，凝结了分行对大家的一个深切的期望，希望大家珍惜本次培训的机会！尽快熟悉掌握交行的各项各项产品，合议各项业务。尽快成为分行的业务骨干，业务能手，成为分行业务条件的专业人才！</p> <p class="ql-block">🌟本次培训采取线上授课方式进行，培训内容涵盖企业文化、银行从业人员职业规划、行为规范、职业道德、服务礼仪、客户投诉、反洗钱、金融消费者权益保护、党的基础理论、金融法律法规等，经验丰富的管理人员、内训师、业务骨干精心准备，倾情投入，为新员工送来了一堂堂精彩纷呈，引人入胜的“营养大餐”，帮助新员工树立正确三观、了解业务操作规范，领略企业文化。培训现场，新员工们积极与培训师互动，在高强度、快节奏的学习中，各位学员都保持了高度热情，反复巩固所学知识，在学习态度和学习成果上展示出交行人的风采。咱们的“新鲜血液”在培训中都有哪些具体收获呢？让我们一起来看看吧！</p> <p class="ql-block">🌟🌟期间，安排了“党的光辉历程”的党建学习课程，按历史脉络系统讲述了从五四运动到党的七大，中国共产党建党历史，希望通过对党史的学习，进一步激发新员工为自治区金融事业奋斗青春，挥洒热血的激情。</p> <p class="ql-block">🌟虽然线上授课的形式有所局限，但学员们都充分利用课程直播的时效性和交互性，在评论区与老师积极沟通，及时提出自己的问题，老师也都耐心地解答了大家的疑问。</p><p class="ql-block">🌟为期两周的线上培训和测试，学员们经历了高强度、快节奏的学习过程。虽然线上的学习形式减少了与老师之间的互动感，但为了尽快具备完善的知识体系、成为合格的交行人，大家都积极参与、反复巩固消化。</p> <p class="ql-block">🌟机智的大家还通过各种各样的线上活动为培训生活增添了许多乐趣。完成每日学习任务同时，劳逸结合，积极锻炼，强健体魄，焕发出崭新的活力与风采！</p> <p class="ql-block">🌟不积跬步无以至千里，一切进步都并非一朝一夕可以形成。经过了两周的线上培训，学员们不仅完成了理论知识的沉淀，也在逐步拓展自己的实操水平。在培训的尾声，表现优异的学员也获得了老师和同学们的一致好评和嘉奖。</p> 本次培训虽已暂告一段落，<br>但精彩的职场生活才刚刚开始。<br>祝愿每位新员工都能<br>戮力同心、超越自我，站在交行起跑线上，<br>稳步迈向职业生涯的新征程！