动力能源公司党委评选的10名“党员之星”事迹简介

动宣

“供能线上党旗红、你追我赶当先锋”活动开展以来，公司各党支部按照动力能源公司党委要求积极组织认真开展工作，广大党员全力投入到公司经营发展各项工作中，用实际行动展示了党员风采，在职工群众中树立良好形象，公司各党支部上报的“党员之星”，他们有奋战在供能生产一线的、有默默工作在管理岗位上的、有技术人员、也有一线班长……他们用实际行动践行了党员承诺，集团公司党委“党旗在一线高高飘扬”的部署在动力能源公司每一个支部、每一名党员落实落地，党建融入经营促进了公司上半年任务的全面完成。 　　1、能源自控车间党支部上报的“党员之星”——车间技术员李强，在党支部开展的创先争优活动中自主研发“一种新型热网智能调控系统”，解决了恒温调控、白昼调节、定量供热、均衡调节等难题，成果获得国家专利。牵头开展的党员创新工程“多功能数据采集协议转换软件的自主研发”完成了软件主框架等工作、“能源管理平台”开发升级节约软件费20多万元，完成“天然气小室信号集中监控保障安全运行”等2项合理化建议；为经营解决问题11项，为能源用户解决问题和服务50余次。学习强国月积分名列车间榜首。 　　2、技术节能管理室党支部上报的“党员之星”——技术人员武冬梅，针对氧气站安全运行牵头开展技术攻关活动，多方调研优选设计方案，解决了制约氧气站运行的循环水问题，节约改造资金60多万元；公司申报2022年内蒙古自治区节水型标杆企业工作中在技术及基础支撑方面做了大量工作，为公司争取奖励资金50万元做出了一定的贡献；“优化空气系统，改善运行模式，降低能源自耗”小改小革案例被评选为兵器工业集团优秀案例获得奖励，为经营解决问题5项，为能源用户解决问题和服务10余次。日常能够按照公司党委要求学习党的理论知识和开展学习强国答题活动。 　　3、天然气车间党支部上报的“党员之星”——车间技术员刘建平，组织更换21台天然气调压器为公司创效50万元；“对通往一分公司主厂房的中压B天然气管道支架增设安全防护”确保了运行安全；配合车间完成集团公司天然气火灾爆炸窒息专项预案审核、车间天然气火灾爆炸窒息应急处置预案、燃气储运工安全技术操作规程的修订、燃气储运工的培训和岗位练兵等工作，做好天然气设备的日常巡检和安全维护工作，及时处理隐患问题2项，为经营和生产解决问题5项，为能源用户及下道工序解决问题和服务16次。平时积极带头学习党的理论知识，学习强国积分在公司排名10之内。 　　4、电力车间党支部上报的“党员之星”——车间班长熊利权，作为班长的他带领班组成员五一期间完成30余台套高压设备的检修预试任务、1台变压器测试、检查了3项设备缺陷、新安装和大修变压器8台，更换LED节能灯104盏，同时对一些存在隐患的路灯灯杆检查维修，对容易发生车辆碰撞的路灯杆加装反光标识18处，调整了11个路灯电源的亮灭时间，保证路人的行走安全。与班组人员一道抢修电缆及处理高低压系统故障11项，对户外变压器围栏、户外路灯电源点围栏等进行防腐刷漆编号、标准化管理，还清除了7个馈电所周围的杂草。积极做好师带徒工作，把自己多年来电气设备的工作原理、故障处理、继电保护等工作经验与技能毫不保留地传授给新来的徒弟们。积极参加学习强国答题日积分42分以上，名列车间榜首。 　　5、空气车间党支部上报的“党员之星”——技术员李平顺，主持东空1#离心机油管改造、主油泵漏油修复、一空3#螺杆机水路改造及轴承更换等工作，组织车间党员突击队抢修设备故障9次，自制油管接头、改造离心机油路节约资金2万元，组织开展空气管网排查，发现一分公司栈桥管道支线、北创公司内部管道支线泄漏并及时进行封堵，减少空气浪费518400立方米，节约成本8万元，针对生产需求提合理化建议32条，灵活调整空气运行方式，采取分时段供气，累计节能180800KW.h,并降低了空气自耗电量。积极参加学习强国答题日积分48分以上，名列车间榜首。 　　6、热力车间党支部上报的“党员之星”——车间班长刘俐，积极参与支部“水资源精准利用管理创新”党员创新工程的实施，带领班组人员做好能源管网巡视检查和维修维护工作，上半年发现并处理管道大小泄漏问题35处，发现并处理井爬梯损坏、井坍塌、井盖损坏等安全隐患20多处，对存在安全隐患问题的通行地沟爬梯进行全部整改。参加国家培训机构举办的PE管道电熔技术学习并获电熔焊接操作证书，参加集团公司举办的氩弧焊理论和实训学习并掌握其操作技能。“为提高蒸汽管网疏水器运行安全、安装18台套蒸汽管网疏水器、及时排掉管道冷凝水”的合理化建议在保证蒸汽安全平稳运行的同时获得公司合理化建议三等奖。能够按照公司党委要求积极学习党的理论知识和开展学习强国答题活动。 　　7、动力安全管理室党支部上报的“党员之星”——安全管理人员夏金玉，修订安全生产、环境保护制度5个，按照要求牵头组织开展“安全生产月”、“世界环境日”等活动，在全员安全教育、环境保护工作、班组长、安全员及新入厂员工安全培训工作中为655人次进行安全讲座，累计培训56课时。对车间开展“四三三”安全工作法进行检查指导，完成风险辨识9项、制订相应管理措施13项，提出“数字化推动四三三工作法扎实落地”的合理化建议收到良好效果。按照兵器工业集团和集团公司要求，对公司安全生产、环境保护标准化、体系化管理工作完善了大量资料，通过集团公司和上级部门的检查验收。为经营和生产解决问题6项，为能源用户及下道工序解决问题和服务7次，所负责安全生产、环境保护工作没有发生任何问题。能够积极参加学习强国答题日积分保持42分以上。 　　8、氧气车间党支部上报的“党员之星”——党支部组织委员田晓云，她积极带头学习党的理论知识，学习强国积分在公司排名10之内；作为组织委员的她积极配合支部书记开展好每月的“三会一课”活动及主题党日活动，她认真负责，党支部记录她记得认真标准又规范，在开展结对支部“六个一”活动中，她积极协调，与结对支部开展丰富多采的活动。与此同时，她刻苦钻研岗位技能业务，所负责的统计工作真实又准确，为车间及时掌握平衡度指标和氧气、液氧、液氮的外销量提供了依据。为氧气车间被评为集团公司先进车间发挥了突出作用。 　　9、特种气体车间党支部上报的“党员之星”——车间技术员武勇强，牵头开展的“对氮气充装系统进行优化改造”党员创新工程年节约生产成本6万元，协助车间领导积极与包头市特检所联系，将原气瓶检测费每瓶84元降低至现在的每瓶56元，每年节约气瓶检测费7万元，牵头完成2台二氧化碳低温液体储罐的更换工作，为全部气瓶粘贴条码录入系统实现数字化管控提高工作效率的同时使车间气瓶管理实现标准化、规范化。作为车间的一名技术人员结合生产经营上半年提合理化建议11条，按照公司党委安排主动参与北新社区疫情防控，协助社区开展核酸检测、为行动不便的老人入户信息登记等工作。积极参加学习强国答题日积分42分以上，并认真做好车间“学习强国”答题组织工作，6月份在公司取得单位排名第二的好成绩。 　　10、园区车间党支部上报的“党员之星”——车间班长季志国，在今年车间开展的整治“跑冒滴漏”工作中，放弃休息利用一周时间筛查阀门井40多个，将跑冒部位及时封堵预计节约生活水1800吨。主动协助党支部开展视频监控维护、仪表校验、实施白炽灯替代节能灯改造，利用工余时间完成1#、3#站动力柜、壁挂箱内线路整改、标识粘贴等安全隐患整改工作，累计完成整改项目10多项，节约人工材料等费用3万多元。日常设备巡视检查过程中多次发现并处理设备刀闸发热、锅炉故障等不安全因素，确保了园区各种能源的安全运行。积极参加学习强国答题日积分在42分以上。 　　供能线上党旗红、你追我赶当先锋，立足岗位见行动、履职尽责有担当。目前，动力能源公司各级党组织和广大共产党员以完成集团公司能源保障各项重点工作为己任，按照公司党委提出的“供能线上党旗红、你追我赶当先锋”创先争优活动要求，用实际行动践行着铮铮入党誓言，切实做到“党旗在基层一线高高飘扬”，全力为集团公司生产任务的完成供好能、服好务。