<p class="ql-block"> 为进一步规范和加强内部兼职讲师的选拔、培养和使用，激发专家队伍和业务骨干活力，加强我行专业人才队伍建设，不断提高讲师整体素质，提升业务培训质量，2022年7月8日-9日，中国银行潍坊分行组织开展了内训师教学呈现与课程开发专题培训及市分行级内训师选拔认证，全辖21名讲师代表及22名新报名认证讲师参加了本次培训。</p> <p class="ql-block"> 人力资源部主任张凤霞在开班典礼上对外部讲师与内部讲师进行了简单的分析，强调了加强内训师队伍建设的必要性，提出了潍坊分行对各位内训师的殷殷期盼和重视，希望全体内训师积极参与、勤于动脑，共同研讨、大胆实践，努力增强自身素质，切实提高培训质量，为提高全行员工业务技能和服务水平，促进各项业务高质量发展做出贡献。</p><p class="ql-block"> 本次培训及选拔认证潍坊分行充分利用内部培训资源，授课及认证评审工作均由潍坊分行总行级内训师及省行级内训师担任，其中培训课程由总行级内训师薛光红进行讲授，课程充分结合实际，将枯燥、单调的教学呈现与课程开发技巧通过形象的培训传授给同事们，在业务知识和技能及培训内容方面对于潍坊分行内训师有着量体裁衣的针对性和适用性。</p> <p class="ql-block"> 此次培训，有案例，有分析，有技巧，有总结，语言幽默，氛围活泼，培训过程中以交流互动、技巧练习、讨论分享、实战演练、现场点评、一对一辅导等方式，从教学呈现、PPT制作、课程开发等方面提升内训师授课水平。形成“在工作中学习，在学习中总结，在总结中传递”的浓厚氛围，为将知识转化为价值并在行内进行传播奠定了基础。</p> <p class="ql-block"> 为使潍坊分行内训师队伍每年都有新鲜血液的注入，培训结束后，针对本次培训所讲重点内容，组织新报名认证讲师制作PPT，结合所学内容，进行授课实践，并由评审小组通过打分评选出通过认证的讲师，补充到潍坊分行内训师队伍中。</p> <p class="ql-block"> 打造出一支高素质、专业化内训师队伍，不仅是对优秀人才和技能的复制与完善，更是潍坊分行在激烈的市场竞争中赢得先机的未来之路。潍坊分行将以此次培训为契机，不断壮大内训师队伍，提升内训师素质，为市场营销、先进经验传播提供人才支持。</p>