<p class="ql-block"> 2022年7月5日,菏泽审计中心副主任王伟,业务指导协调服务科科长祝晓峰一行到鄄城农商银行调研指导工作。鄄城农商银行党委书记、董事长贺怀龙,党委委员、副行长冯燕燕陪同到支行调研。</p> <p class="ql-block"> 王伟主任一行先后到鄄城农商银行郑营支行、富春支行和古泉支行实地调研,对厅堂服务、四张清单营销、五项基础信息完善、整村授信及客户经理驻点办公等工作开展情况进行指导和建议,现场查看网点功能分区、支持复工复产业务办理情况和五大家园建设情况,并与支行行长、客户经理和客户进行面对面交流。</p> <p class="ql-block"> 在郑营支行,王伟主任对智慧柜员机替代率进行询问,并逐一与员工谈心谈话,亲切关心员工就餐和就寝情况,关爱其成长,尤其听到新入职员工和新转岗客户经理干劲和微贷交叉验证技术提升业绩时,王主任称赞从不敢不想不愿到“敢贷”“会贷”和“能贷”的团队建设,鄄城农商银行带教辅导孵化在打造信贷铁军工作方面有了可复制可推广经验,当听到创新乡村振兴系列信贷产品带来人发特色市场活力,一名微贷四期培训生今年按照微贷六不准原则半年新增2000万贷款给予充分认可,并勉励大家青春年华要继续拼搏,努力发挥青春力量,更好的大展宏图!王伟主任与前来办理贷款客户亲切交谈,充分了解客户信贷需求和征求农商行服务建议情况,当听到客户对农商行的暖服务快服务称赞,王主任连连点头。</p> <p class="ql-block"> 在富春支行,王伟主任对厅堂布置、上墙文化、员工精神状态和家园建设工作给予充分肯定,听取了支行关于驻村办公的具体做法,提出要珍惜平台,利用总行政策倾斜加大和邮储银行竞争,争夺乡镇市场的主动权,同时做好客户经理驻村办公,切实做好疫情当下贷款投放工作,抢占市场占比,同时强调要提高合规意识,合规就是最大的效益,不合规就是最大的成本,客户经理要切实执行好驻点办公,做到定时定点,做牢做实基础工作。</p> <p class="ql-block"> 王伟主任来到古泉支行,负责人、红马甲党支部书记李艳汇报了古泉支行党建引领工作开展情况,根据省联社五大家园建设,进行党建+业务的积极探索,参观了学习强国小站、文化墙、党建活动室、荣誉生活区等,通过走廊文化展示进社区、进机关、进企业的走访营销过程,王伟主任对党建共建的“学习强国积分贷”和线上生活缴费便民服务、客户经理双报到等优秀做法给予表扬鼓励并提出了指导性建议,并要求下一步要积极发挥模范党员带头作用,继续扎实做好辖内机关单位积极对接工作。</p> <p class="ql-block"> 随后,在总行五楼召开调研座谈会,鄄城农商银行党委书记、董事长贺怀龙,党委副书记、行长赵德童,党委副书记、监事长王念正,党委副书记、工会主席吴清稳,党委委员、副行长冯燕燕及相关部室经理参加座谈。王伟主任对鄄城农商银行抓基础工作取得的成绩表示充分肯定,并提出了下一步五点要求,一是要持续加大贷款投放力度,激发县域经济活力,提高市场占比。二是要坚守市场定位,完善六项核心指标,扎实开展四张清单、整村授信工作,充分利用科技赋能线上办贷的便利,将客户经理驻点办公、无感授信、有感反馈做牢做实。三是要做好不良贷款化解处置工作,向表外要效益,四是继续坚持以党建为统领,发挥党员干部的先锋模范作用,做好小微企业的纾难解困。五是持续加大支持黄河流域生态保护和高质量发展力度,将前期六合社区服务滩区居民工作中的亮点经验不断提升强化。</p> <p class="ql-block"> 祝晓峰科长对上半年工作通报查缺补漏,指出了鄄城农商银行工作仍需提升的短板,并对下步业务发展工作提出了具体要求。</p> <p class="ql-block"> 贺怀龙同志表示将以审计中心领导的激励关怀化为更坚定的工作动力,以此次调研为契机,对提出的建议逐一对照,整改提升,进一步完善思路、强化措施,着力补短板、强弱项、扬优势,及时出台相应信贷措施,做好因疫情影响下企业的复工复产,为支持黄河流域生态保护和高质量发展贡献农商力量。</p>