<p class="ql-block">随着前期招聘面试工作结束，原人力资源服务中心所属的37名转岗员工全部就位，滨南矿区物业服务部在5月26日启动了岗前培训工作。</p> <p class="ql-block">为了提升业务培训的精准性、实用性和规范性，滨南矿区物业服务部采取“理论+实践”相结合的方式开展了为期四天的集中培训。</p> <p class="ql-block">在理论课堂上，该服务党支部书记臧荣运同志就油田改革方向以及矿区物业服务中心目前形势、业务承揽面临的机遇和挑战等方面给大家做了以《知势明理 聚力发展》为主题的形势任务宣讲；</p> <p class="ql-block">讲课结束后，臧书记与大家共同做了一段课间健操，进一步活跃课堂氛围，鼓舞员工士气。</p> <p class="ql-block">随后安全主任监督李万龙同志对日常作业中的安全事项、规范操作等安全事项做了说明，希望广大员工时刻牢记安全第一；</p> <p class="ql-block">经营服务室经理赵霞宁主要结合三基和三册等相关项点进行解读；</p> <p class="ql-block">最后由项目一部冯强为大家详细讲解了矿区物业服务的核心业务、职能定位、工作目标以及可视化操作流程等内容，使广大员工对矿区物业服务的工作重点、岗位要求都有了一个较为全面的了解。</p> <p class="ql-block">为了让理论知识得到更好的运用，在理论培训结束后组织业务知识考试，同时抽出一天时间进行了实操培训，让广大员工明确了应该“做什么、怎么做、做到什么程度”，有力推进大岗位建设。</p> <p class="ql-block">通过此次的岗前集中培训，让转岗员工“充满电、加好油”，铆足干劲再出发，在新的岗位上发挥个人才能，共同开拓办公物业项目新局面。</p>