5月7日上午，石化材料事业部召开“一个巨化”文化转型行为准则动员部署会，宣传贯彻落实《巨化集团党委关于征集“一个巨化”文化转型行为准则的通知》文件精神。各车间、中心、部、室负责人等参加此次会议。 事业部党委书记、总经理夏碧波从充分认识“一个巨化”文化转型的重大意义、全面准确把握内容、扎实推进等几个方面对事业部学习宣传贯彻落实“一个巨化”行为准则征集活动进行了动员部署。同时结合事业部实际，对“一个巨化”行为准则征集活动的开展提出几点要求：一是要统一思想、增进共识，确保活动顺利开展；二是要营造氛围，明确任务，引导活动全员参与；三是要聚焦局部，解决问题，注重活动开展实效。 随后，事业部党委副书记、纪委书记、工会主席吴四财在党群周工作例会上，面向党政工团负责人及各基层党政工团代表对“一个巨化”行为准则征集活动的落实进行了部署，并要求各级党团组织要落实主体责任，抓实抓细活动开展，确保落实到位。 <p class="ql-block">各支部也迅速行动，第一时间召开支部会传达贯彻落实“一个巨化”行为准则征集活动。</p>