<p class="ql-block"> 周末我看完了《致加西亚的信》这本书，都说此书是历届美国总统必看的书籍，这其中一定有他的道理，而贯穿始终的我认为就是执行力的问题。 </p><p class="ql-block"> 故事发生在1898年的美西战争，美国总统为了了解西班牙军队在古巴的各方面情况，从而为美军的作战部署提供有利条件，赢得战争的胜利，就必须和古巴的起义军将领加西亚将军取得联系，送信人罗文就在这个历史时刻接受了这项任务并通过危险、紧张、扣人心悬而又幸运的历程完成了送信任务的事件。</p><p class="ql-block"> 书中开始已经对阐述送信过程之外的延伸意义做了详尽的补充和论证，在此我不想说一些大道理。我只想从我读完此书后，表达我的一点想法和观点。一点浅知拙见，在这里班门弄斧，还请大家见谅！ </p> <p class="ql-block"> 首先，这是一个伯乐与千里马的信任问题。当美国总统麦金莱问情报局局长阿瑟瓦格纳上校谁能完成送信的任务时，上校迅速答道：“我有一个人，一个年轻的中尉，安德鲁罗文。如果有人能把信送给加西亚，那么他就是罗文。”无需多言，这就是信任。如果上校没有长期和罗文接触他也不敢肯定他能完成任务，而正是上校了解罗文，所以才推荐他去完成这项任务。同样的，如果领导没有信任的得力员工，他也不会交给员工重要的任务去完成。而一旦交给员工任务，就说明这个领导是了解、知道这个员工的能力的。 </p><p class="ql-block"> 其次，责任心的问题。总统给罗文的任务就是去古巴寻找加西亚将军，并把信交给他。而罗文能通过种种艰险完成任务，说明罗文是一个责任心极强的人。所以他一定要完成任务，并最终得以完成。而现在的企业拿罗文的精神给员工灌输责任感的思想，就是希望员工能通过各种方法和努力去完成公司交给的任务，而有罗文精神的员工一定能做到。</p> <p class="ql-block"> 再次，果敢是做事的原则，坚持是成功的保证。罗文接到任务后马上出发前往古巴，路上遇到很多危险和苦难，如果他是一个畏首畏尾或遇到危险就打退堂鼓的人那么他也不可能完成任务，历史也就要重写了。所以不论做什么事情，优柔寡断和半途而废都是致命的。 </p><p class="ql-block"> 最后，就是态度问题。罗文是忠于自己的国家的，他知道如果任务完成不了，美国将无法或要用更巨大代价才能取得战争的胜利，所以他要不惜牺牲生命去完成任务。在现在的工作中，要知道付出和收获是成正比的。很多人把自己的工作当成事业去做，早出晚归，兢兢业业，最后能够实现自己的理想；同样很多人做事不求上进，当一天和尚撞一天钟，脚踏原地的，最后也只能碌碌无为了。 </p> <p class="ql-block"> 其实，我在看《致加西亚的信》的时候，我是越看越自卑的，越看越觉得脸上发烧的，因为我就是一个执行力不够的人，在此，我检讨自己，榨出内心的“小”来，以后勤奋工作。我记得有句话说的好，那就是：年轻时吃苦不算苦，老来苦才是真的苦；年轻时享福不算福，老来福才是真的福。所以一定要端正自己的态度，为自己老的时候能够真正的享福而在我们年轻的时候去努力拼搏！</p>