<p class="ql-block"> 按照总行网点融合转型工作安排，今年融合转型工作将在全行全面铺开。为进一步确保分行融合转型工作行稳致远落地有效，大连分行主动创新工作方法，依托去年融合转型试点工作，开展试点网点现场观摩学习活动，“由点带面”推进融合转型工作在全行快速推进。</p> <p class="ql-block"> 本次现场观摩学习活动，分行制定了周密的融合转型机构现场学习辅导计划，充分发挥风险管理人员的纽带作用。将分行网点按照风险管理人员检查辅导所辖网点进行分组，在保证监督、检查工作不放松的基础上，进一步发挥风险管理人员的辅导职能，把以往事后监督为主，变成加强事前辅导与事后监督并重。</p> <p class="ql-block"> 六家网点营运主管至优秀试点网点进行观摩，现场感受融合转型深度开展后的工作模式。观摩人员至试点网点厅堂进行了现场观摩学习，观摩网点布局、设备布置、人员调配等。</p> <p class="ql-block"> 随后与网点班子及员工代表进行了座谈。座谈中，试点网点详细介绍了去年试点的工作经验，包括融合转型人员的岗位职责设置、网点营销拓展的推进方式、厅堂管理安排等，并对其他网点的推进工作提出了相关建议。</p> <p class="ql-block"> 座谈中，大家还围绕本年度融合转型全面推进进行了深入交流，从岗位切换、人员安排、客户管理、效能提升等多方面逐一探讨，经过思维碰撞，提出了出很多好的想法，为分行下一步有效推进提供了良好的借鉴。</p> <p class="ql-block"> 此次现场观摩活动，既是分行营运风险管理工作方式转变的积极探索，也有利于各网点进一步领会总行融合转型工作精神、掌握融合转型工作推进方法，增强了各网点做好融合转型工作的能力与信心。大连分行也将在总行的坚强领导下，不断探索适合自身高质量稳健发展的道路，树立“不进则退、力争上游”的转型发展思路，用实干来推进融合转型工作见实效。</p>