3月8日，为认真贯彻落实集团公司团委一届二次全会精神，绵阳公司团委组织召开专题学习培训会暨2022年团青工作如何开展主题讨论，深入解读省公司团委工作意见，研究部署当前重点工作。绵阳公司党委书记、团委书记、团委副书记、综合管理办公室代表、人力资源部代表、团委委员、各团支部书记参加会议。 <p class="ql-block" style="text-align:center;"><span style="color:rgb(255, 138, 0);">集中学习</span></p> 参会人员集中学习了《习近平：在中央人大工作会议上的讲话》、《习近平在中共中央政治局第三十七次集体学习时强调 坚定不移走中国人权发展道路 更好推动我国人权事业发展》、《习近平在中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上发表重要讲话强调 筑牢理想信念根基树立践行正确政绩观 在新时代新征程上留下无悔的奋斗足迹》、《张劲同志在集团团委一届二次全委会上的工作报告》、《集团团委一届二次全委会工作经验交流材料》等内容。 <p class="ql-block" style="text-align:center;"><span style="color:rgb(255, 138, 0);">大讨论</span></p> <p class="ql-block">团委副书记何宇冰组织大家重点学习了《四川销售公司委员会关于进一步加强和改进共青团及青年工作的意见》，各参会人员针对《意见》就2022年团青工作如何开展，展开了激烈讨论。团委书记刘亚宁以<span style="color:rgb(237, 35, 8);">“四个围绕、三个带领、两个创新”</span>提出2022年团青工作开展方向，团委副书记何宇冰从<span style="color:rgb(237, 35, 8);">“创新创造、技能培训、青年当先”</span>三个方面明确了2022年团青工作思路。</p> <p class="ql-block" style="text-align:center;"><span style="color:rgb(255, 138, 0);">会议重点</span></p> <p class="ql-block">公司党委书记刘军针对《四川销售公司委员会关于进一步加强和改进共青团及青年工作的意见》进行了深入解读并强调，一是<span style="color:rgb(237, 35, 8);">抓思想引领</span>，将45岁以下员工全部纳入青年大学习范围，强化青年思想意识，增加青年政治知识，同时将45岁以下员工作为活动开展的主要对象。二是<span style="color:rgb(237, 35, 8);">抓服务中心</span>，完善青年突击队、青年志愿者、青年之家等“青”字号品牌打造，加强青年阵地建设，配齐团旗、马甲、团宣传栏，有形有声地将团的形象亮出来。三是<span style="color:rgb(237, 35, 8);">抓服务青年</span>，建立一套青年先进荣誉制度体系，注重青年典型选树，积极开展青年联谊、红色教育、参观学习等青年员工喜闻乐见的活动，从交流中服务青年。四是<span style="color:rgb(237, 35, 8);">抓自身建设</span><span style="color:rgb(1, 1, 1);">，团</span>委要加强自身学习，完善团委制度体系建设，每月开展集中学习例会，每季度开展青年论坛和青年工作推进会。</p> <p class="ql-block">编辑：朱文文</p><p class="ql-block">审核：刘亚宁 何宇冰</p>