“奋进新时代筑梦新征程”——介休市新华小学四届一次教职工代表大会纪实

介休市新华小学

作为教育引路人，我们要有信仰、坚守信念、坚定信心，更加奋发有为地履职尽责、践行初心使命。新的一年，新时代，新作为，新成就，介休市新华小学全体教职工众志成城，奋进新时代，筑梦新征程！ 　　经校工会精心筹备，2022年1月15日上午9时，介休市新华小学四届一次教职工代表大会在校会议室隆重举行。这次会议准备充分、程序合理、氛围和谐，展现出我校规范化办学、人性化管理、科学化发展的良好局面。 　　市教科局工会主席岳海荣同志、副主席戎美丽同志、女工委主任杨惠英同志出席了会议。 　　新华小学全体校领导以及教职工代表参加本次会议。 　　会议由副校长马金花同志主持。 　　本次职代会应到正式代表43名，列席代表8名，实到48名，请假3名，符合法定人数，准予开会。 会议议程 　　本次职代会的主要议程有：听取并审议王晓兰同志所做的《学校工作报告》、郝光霞同志做的《工会工作报告》、戎青川同志做的学校《财务工作报告》、张鑫同志所做的《提案收集与解答的报告》，讨论并通过高燕同志解读的学校各项方案及相关制度。 宣布大会开幕 　　校党支部书记鹿文富同志宣布大会开幕，并致开幕词。 　　首先，鹿书记代表校党支部向大会致以热烈的祝贺！向与会的全体代表致以崇高的敬意！向辛勤奋斗在教学管理和服务岗位的全体教职工予以亲切的问候！ 　　鹿书记在致辞中提到：职代会是全校教职工政治生活中的一件大事，是学校领导和教职工进行民主协商、沟通信息的主要渠道，也是广大教职工参与学校民主管理，共谋学校发展的一次盛会。本次大会的召开，顺应了教育改革与持续发展的迫切需求，顺应了“以人为本、民主化管理”的现代大趋势，它将对我校继续深化教育教学改革，强化教学管理，提高教学质量，产生巨大的推动作用。 　　本次大会是我校认真学习贯彻落实党的十九届六中全会精神的一次大会；是动员全校教职工立足本职，提升教学质量，促进学校内涵发展，实现办学品位提升的一次大会；也是学校加强民主管理、民主决策和民主监督的一次大会。本次职代会的根本任务就是要紧紧围绕“潜心研究提质量，凝心聚力谋发展”这一主题，深入挖掘学校的感恩文化特色，着力打造特色品牌，以创建特色优质校为抓手，加快学校根本目标的实现，向介休名校迈进。 　　本次大会事关学校发展建设大局，关系到教职工切身利益。鹿书记希望全体代表以高度的责任心和历史使命感，正确反映民意，认真履行代表职责，进一步解放思想，实事求是，团结协作，不辜负全校教职工的重托，认真完成预定的各项任务，把职代会开成一个民主团结、求真务实、开拓创新的大会。 　　鹿书记的致辞让我们更加坚定了不忘初心、牢记使命的信仰，牢固树立为国育人，为党育才的思想，提高政治站位，为党的教育事业而奋斗！ 　　雄壮的国歌声响彻会场，与会领导及代表全体起立，向伟大祖国致敬！ 学校工作报告 　　校长王晓兰同志做了题为《让教育带着温度落地》的学校工作报告。 　　校长对学校工作的领导，实质上是教育思想的引导。王校长认为：我们教育工作者面对的是有血有肉、有思想的人，我们的教育工作一定要立足于学生的终身发展，做好奠基工程。这份报告是新华小学在王校长的带领下，全体新华人爱岗敬业、奋发有为的真实写照。 　　王校长到新华小学任职以来，一直致力于学校可持续发展。正如报告中所讲：新华小学发展历程复杂多变，我们曾经属于家长不愿选择的落后校。但我们相信：“你若盛开，蝴蝶自来”。只有思考才能蜕变。2017年王校长和大家共同制定了《学校发展五年规划》，其核心内容是要实现学生健康成长、全面发展；教师专业提升，赢得职业尊严；学校走向优质，得到家长认可。目前，新华小学已经走出困境，走上正轨，正在走向特色的路上。我们从奔跑开始，一路跟跑、并跑，最终要实现领跑，五年规划的目标在一步步实现，这是一条艰辛之路，但我们咬定青山不放松，不跟风、不攀比，坚持不懈做好自己的事，努力做有温度的教育。 　　报告中提到：这一年，我们秉承“健康第一、全面发展”的理念，全体教职员工团结协作、敬业奉献；学生习惯良好、全面发展。用督导组来我校指导工作时，督学们总结的一句话说：感觉新华充满正能量！这正能量来自领导的以身作则，来自管理的公平公正，来自于真诚的以人为本。成绩的取得，凝聚着新华人孜孜不倦的追求，见证着学校踏踏实实的前进印记。回顾这一年的奋斗历程，可以归纳为“四个始终”： 一、始终规划共同的愿景 二、始终积淀学校的精神 三、始终体现教育的引领 四、始终洋溢人文的关怀 　　报告回顾了我校加强领导团队建设、助力教师专业成长、落实学生减负工程的先进做法，体现了科学的发展观。我们围绕“全校一盘棋，上下一条心，做好一件事，实现一个梦”的远大目标，砥砺前行！ 我校的工作精神是“做一个值得托付的人”，这是社会主义核心价值观在学校工作中的生动体现。“做学校形象代言人”是我们的校训，外树形象，内强素质，以卓越的成绩为自己赢得尊重，为学校赢得荣光。 　　报告总结了我校特色教育建设工作不断深化的过程：我们坚持思想引领，发出“请党放心，强国有我”的最强音，爱国主义系列活动受到多个主流媒体点赞转发；我们探索文化引领，围绕“感恩”特色文化，逐年展开序列化活动，引起社会广共鸣；我们注重德育引领，多元化德育渗透，厚植家国情怀，荣获“文明校园”“五好关工委”；我们创新特色引领，推广“快乐足球”，摘得晋中市球赛亚军奖杯。辉煌成绩的取得，是对我们辛苦付最好的肯定。 　　王校长的报告中还洋溢着人文关怀：朝夕相伴的工作中，我们以心交心，体会幸福，做幸福的教育人；我们以爱育爱，温暖人心，学会感恩，与爱同行！ 　　报告结尾展望了2022年度的工作规划，围绕学生系列管理，加强教师队伍建设，提升教育及服务能力等方面，擘画出新蓝图，使我们心中有底气，脚下有方向。 路在脚下，梦在远方！如何评价一年的工作，口碑胜似奖杯！相信有各级领导、各界人士的大力支持，有全体教职工的敬业奉献，只要方向正确，思想一致，作风过硬，就能战胜一切困难，继续砥砺前行，再创佳绩！让教育带着温度落地！2022年，我们继续温暖前行！ 工会工作报告 　　工会主席郝光霞同志做了工会工作报告。 　　报告总结了本年度我校工会在参与学校民主管理的进程中所做的主要工作： 一、以党的思想引领职工，唱响教育强国的时代旋律。在党支部带领下，引导教职工积极完成“学习强国”的内容，进一步明确“立德树人”是教育的根本任务。 二、以科学方法规范管理，履行民主监督的工会职责。全面实行校务公开，坚持民主参与，共谋发展。 三、以先进文化润泽职工，打造底蕴深厚的专业团队。通过“读书沙龙”“玫瑰书香”等文化活动，提升教职工的艺术品味，更好地服务于教学工作。 四、以模范典型感染职工，激发奋发有为的工作热情。我们开展“女人如花，共谱芳华”最美教师评选活动，“感恩相遇，与爱同行”教师节活动，树立标杆，实现分享、交流、共进。 五、以阳光活动助力职工，树立健康第一的生活理念。“阳光体育”大课间活动、“一叶知秋”艺术展评、“野蛮体魄迎奥运，文明精神开新局”跨年活动，凝聚团队力量，展示新华风采。 六、以实际行动服务职工，传递以爱育爱的人间真情。我们优化体检项目，慰问困难职工，参与教职工的精彩生活，让新华充满爱。 　　郝主席还提出了2022年工作计划：在贯彻民主、树立师德、提升品味、创建特色等方面，要有新作为。 财务工作报告 　　副校长戎青川同志做了2021年度财务工作报告，总结财务工作的基本情况，汇报收支情况，提出了今后财务工作的基本思路。 换届选举无记名投票监票计票 　　宣布换届选举结果。 　　新当选的主要委员和大家见面，并表态。 教科局领导讲话 　　市教科局工会主席岳海荣同志，对我校发展的各项工作给予了充分肯定，并表示会继续关注我校发展，支持工会建设，并勉励我们不怕困难，继续前行。 考核方案解读 　　副校长高燕同志解读本校《教职工绩效考核方案》，并对《绩效工资分配方案》《岗位晋升实施方案》《评优评模工作方案》《推荐教师任职资格评审工作方案》《请销假制度》《干部聘用制度》等相关制度的新调整部分做了解释说明。 提案收集与解答 　　副校长张鑫同志做《有关提案收集与解答》的报告。 　　张副校长提到：职代会共收到代表提案19份，涉及提案38条。经过归整，可以分成三部分，即：职称晋升方面、教学管理方面、后勤管理方面。 　　从提案中可以看出，我校教职工聚焦“双减”政策，围绕“减负增效”，结合自己在日常教育工作中遇到的困惑和经验，提出了合理化的意见和建议。校委会通过充分调研、认真讨论，分别给予了科学合理、耐心细致的解答，引导教职工深刻理解新理念，学习新方法，关注时政，与时俱进，加强沟通，更好地服务于教学实践。 　　大到学校发现战略，小到教学常规的点点滴滴，学校的每一项工作都离不开全体教职工的共同参与。我们将继续发扬民主，激发大家的主人翁意识，群策群力，共同助力学校可持续发展。 分组讨论报告及方案 　　本次职代会代表共分三个组，分别由高燕、戎青川、马金花三位同志负责，围绕上述报告和方案，开展热烈讨论，广泛听取代表意见并记录。 表决通过 　　各位代表举手表决，全票通过有关报告和方案。 宣布会议闭幕 　　副校长马金花同志致闭幕词，对我校四届一次教职工代表大会的顺利召开表示祝贺，并对各位代表和为这次大会召开辛勤工作的同志们，表示衷心的感谢！ 　　我们相信这次会议将对我校继续深化教育改革，有效落实“双减”政策，强化管理，减负提质起到强有力的促进作用。相信各位代表定会把这次会议精神宣传好、贯彻好，以更饱满的热情，更灵动的智慧，以主人翁的态度和责任感投身学习和工作，为大家起好标杆作用。 让我们同心同德、同心同力，在鹿书记和王校长的带领下，努力达成我校五年规划目标——创介休市优质学校！ 合影留念 图片：王瑜婷文字：王瑜婷审核：王晓兰郝光霞王艳